UAB Emplonet - sėkmingai veiklą vykdanti laikinojo įdarbinimo bei atrankos bendrovė, teikianti paslaugas ne tik Lietuvoje, bet ir užsienio valstybėse. Mūsų kolektyvas kviečia prisijungti personalo atrankų vadovą(-ę), kurio(-s) pagrindinės atsakomybės bus:
- Personalo projektų įgyvendinimas;
- Fizinių asmenų konsultavimas karjeros klausimais;
- Nuolatinio glaudaus ryšio su Klientais ir Partneriais palaikymas, jų poreikių analizė ir santykių vystymas;
- Administracinių ir procesinių darbų, susijusių su personalo atranka ir administravimu koordinavimas ir kontrolė;
- Personalo paieškos ir atrankos organizavimas bei vykdymas;
- Kandidatų vertinimas ir pristatymas Klientui, susitikimų su kandidatais organizavimas ir dalyvavimas derybose įdarbinant;
- Naujų/efektyviausių kandidatų vertinimo metodų paieška bei taikymas;
- Darbo rinkos analizė - duomenų apie potencialius darbuotojus kaupimas, duomenų bazės pildymas;
- Kontaktų palaikymas su mokymo įstaigomis, Darbo birža ir kitais kandidatų paieškos šaltiniais;
- Personalo dokumentacijos administravimas.
Reikalavimai
- Aukštasis universitetinis išsilavinimas;
- 2-3 m. darbo patirtis personalo paieškos ir atrankos srityje;
- Puikios lietuvių ir anglų k. žinios raštu ir žodžiu;
- Teisės aktų išmanymas, LR DK praktinio taikymo patirtis;
- Iniciatyvumas, kūrybiškumas, aktyvumas;
- Puikūs tarpasmeninio bendravimo, derybų įgūdžiai;
- Puikūs organizaciniai gebėjimai bei laiko planavimo įgūdžiai;
- Aukšta asmeninė atsakomybė;
- Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai.
Įmonė siūlo
- Profesinio ir asmeninio tobulėjimo galimybes;
- Puikias darbo sąlygas ir visas priemones geriems darbo rezultatams užtikrinti;
- Motyvuojantį atlyginimą;
- Dinamišką darbą profesionalioje komandoje;
- Draugiškus ir kompetentingus kolegas ir vadovą.
Klausimai ir atsakymai
Užduokite klausimą:
Jūs galite pateikti klausimą darbdaviui. Klausimas atsiras skelbime iškart, kai tik darbdavys atsakys į jį. Lanktytojai negalės matyti jūsų el. pašto adreso.
Persiųsti
Nuoroda į skelbimą bus pridėta automatiškai žinutės pabaigoje.