- Darbuotojų paieškos, atrankos ir įdarbinimo organizavimas, vykdymas, kontrolė;
- Personalo veiklos dokumentų rengimas;
- Trečių šalių piliečių paieškos, atrankos ir įdarbinimo Lietuvoje organizavimas;
- Dokumentų, susijusių su užsieniečių įdarbinimu LR, rengimas ir savalaikis jų pateikimas atitinkamoms institucijoms;
- Darbuotojų duomenų administravimas, asmens bylų tvarkymas;
- Vidinės personalo dokumentacijos vertimas į rusų kalbą.
Reikalavimai
Aukštasis/aukštesnysis išsilavinimas (pageidautina vadybos/administravimo srityje);
- Privaloma puikiai mokėti lietuvių ir rusų kalbas;
- LR įstatymų, teisės aktų, reglamentuojančių darbo teisę, išmanymas;
- LR įstatymų, teisės aktų, reglamentuojančių užsieniečių įdarbinimą Lietuvoje, išmanymas (privalumas);
- Būtina darbo patirtis žmogiškųjų išteklių srityje;
- Dokumentų rengimo bei raštvedybos taisyklių žinojimas;
- Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai;
- Mokėjimas dirbti personalo apskaitos programa “Rivile”
- Asmeninės savybės: organizuotumas, veržlumas, komunikabilumas, atsakingumas, kruopštumas, gebėjimas savarankiškai dirbti.
Įmonė siūlo
. Darbą perspektyvioje, besiplečiančioje kompanijoje;
. Puikų jaunatvišką kolektyvą;
. Motyvuojantį atlyginimą ir visas socialines garantijas;
. Profesinį tobulėjimą ir karjeros galimybes.
Klausimai ir atsakymai
Užduokite klausimą:
Jūs galite pateikti klausimą darbdaviui. Klausimas atsiras skelbime iškart, kai tik darbdavys atsakys į jį. Lanktytojai negalės matyti jūsų el. pašto adreso.
Persiųsti
Nuoroda į skelbimą bus pridėta automatiškai žinutės pabaigoje.