2022-07-29 11:26:48

MOKYMŲ TRENERIS (-ė)

CVMarket.lt klientas

Darbo aprašymas

Plečiame Tęstinių mokymų centro trenerių komandą ir ieškome savo sričių profesionalų-praktikų, kurie jau turi sėkmingos patirties vedant mokymus arba mato save trenerio / konsultanto pozicijoje.

Mes esame į rezultatą orientuota mokymų įmonė, dirbant su tęstiniais, ilgalaikę vertę kuriančiais projektais tiek versle, tiek ir su fiziniais žmonėmis. Jei skaitote šį aprašymą ir svarstote apie galimybę prisijungti prie mūsų komandos, štai keletas įžvalgų, kurios padės Jums apsispręsti ar čia būtent ta vieta, kur Jūs norėtumėte būti.

Reikalavimai

Tęstinių mokymų centras Jums tinka, jeigu:

➢ suprantate, jog bet kuriam klientui mokymai ir konsultacijos turi duoti aiškią, apčiuopiamą bei pamatuojamą grąžą;
➢ turite ilgametę, sėkmingą (rezultatais grįstą) patirtį toje srityje, kurioje norite vesti mokymus ir konsultuoti;
➢ suprantate, kad ilgalaikiai pokyčiai vyksta tik tada, kai keičiasi mąstymo ir elgesio įpročiai;
➢ pritariate, kad norint sukurti tvarų pokytį 1-2 dienų seminarų nepakanka, reikalingas nuoseklus darbas ir tęstinis procesas;
➢ kurdami mokymų / konsultacines programas atsižvelgiate į individualų kliento poreikį;
➢ aiškiai žinote savo prioritetus ir objektyviai matote, kad šiai veiklai galite skirti tiek laiko, kiek jo reikės;
➢ nuolat mokotės ir keliate savo kompetenciją;
➢ norite dirbti kartu su kitais į rezultatą orientuotasi profesionalais, kurie pirmu prioritetu laiko atliekamo darbo kokybę;
➢ padėdami žmogui ar įmonei pasiekti norimą pokytį matote tame savirealizaciją ir prasmingą veiklą;
➢ nenorite / nebenorite blaškytis ir siekiate užsiimti tuo, ką gebate geriausiai, pardavimų klausimus palikdami tiems, kas geriausiai išmano šią sritį.


Tęstinių mokymų centras Jums netinka, jeigu:

➢ manote, jog rezultatas po mokymų ir konsultacijų priklauso tik nuo kliento, o pamatuoti jo neįmanoma, nes "tai per daug individualu ir neapibrėžiama";
➢ srityje, kurioje matote save kaip Trenerį / konsultantą patirties dar neturite arba ji nedidelė ir remiasi daugiau teorija, nei apčiuopiamais rezultatais;
➢ manote, jog svarbiausia žmogų gerai užmotyvuoti, o visą kitą jis jau pasidarys savarankiškai;
➢ orientuojatės į 1-2 dienų seminarus;
➢ siūlote šabloninius sprendimus, nes nematote poreikio individualiam priėjimui;
➢ norite dar vienos papildomos veiklos, be tų, kuriomis užsiimate šiuo metu;
➢ mokymams nerandate laiko arba nematote poreikio;
➢ jau dabar turite tiek veiklos, kad mokymams ruošiatės paskutinę minutę;
➢ į mokymus žiūrite visų pirma kaip į būdą gerai užsidirbti;
ieškote "dar vienos vietos", kurioje būtų pardavinėjami Jūsų mokymai.

Įmonė siūlo

www.youtube.com/watch?time_continue=1&;v=NdZA5TpXs1c