AKTYVIŲ PARDAVIMŲ VADYBININKAS/-Ė (Latvija-Baltarusija)

Naujų klientų paieška;
Esamų klientų vizitavimas;
Bendradarbiavimo sutarčių sudarymas;
Pardavimų vykdymas ir jų kontrolė;
Ataskaitų ruošimas.

Aukštasis inžinerinis, vadybinis išsilavinimas;
Vadybinio darbo patirtis ne mažiau trys metai;
Didelis atsakomybės jausmas;
Kruopštumas ir pareigingumas;
Techninių darbų supratimas;
Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai;
Rusų kalba (raštu ir žodžiu);
Galimybės pastoviai vykti į komandiruotes;
Galiojantis vairuotojo pažymėjimas.

Privalumai:
Panašaus darbo patirtis;
Darbo Latvijos, Baltarusijos rinkose patirtis;
Anglų kalba.

Darbas stabilioje, besiplečiančioje bendrovėje;
Karjeros galimybės;
Automobilis darbo metu;
Atlyginimas tiesiogiai priklauso nuo atliekamų pardavimų.

CV ir motyvacinį laišką siųsti jonas@hrmanagement.lt