Gamybos vadovas (-ė)

- Vadovavimas bendrovės gamybiniam padaliniui: gamybos efektyvumo gerinimas, procesų pokyčių valdymas, gamybos srautų planavimas;
- Gamybos kokybės bei našumo rodiklių diegimas, sekimas ir gerinimas;
- Gamybos skyriaus biudžeto planavimas: investicijų į technologijas, įrengimų eksploataciją, IT įrankius, darbuotojų kvalifikaciją bei procesų tobulinimą valdymas;
- Gamybos planų įgyvendinimas, užduočių komandai formavimas, įrengimų ir darbuotojų darbo našumo rodiklių matavimas;
- KPI skirtingų grandžių gamybos darbuotojams nustatymas ir kontrolė, KPI rodikliais pagrįstos darbuotojų motyvacinės sistemos kūrimas;
- Gamybos skyriaus teigiamos darbo kultūros kūrimas, perspektyvių darbuotojų ugdymas, konkurencingos rotacijos užtikrinimas;
- Gamybos rezultatų analizė bei įžvalgų formavimas rezultatams gerinti, atsižvelgiant į sezoniškumą ir gaminamos produkcijos asortimento pokyčius;
- Inovacijų ir gerosios gamybos praktikos stebėjimas rinkoje bei diegimas visose gamybos grandyse.

- Sėkminga patirtis vadovo pozicijoje aukštus kokybės standartus keliančioje, žemo automatizavimo lygio gamybos bendrovėje;
- Patirtis maisto produktų gamybos srityje būtų privalumas;
- Patirtis diegiant kokybės standartus, inovatyvius techninius sprendimus bei gamybos procesų bei personalo valdymo sistemas;
- Procesų tobulinimo sistemų Lean, Six Sigma ir pan. taikymo žinios;
- Puikūs komandos valdymo, motyvavimo, užduočių delegavimo bei kontrolės įgūdžiai;
- Kaštų optimizavimo, gamybos planavimo, užsakymų gamybai valdymo bei gamybos procesų pralaidumo valdymo patirtis ir žinios;
- Lyderystė, analitiškumas, dinamiškas pagrįstų strateginių sprendimų priėmimas;
- Kompiuterinis raštingumas;
- Profesinės anglų kalbos įgūdžiai.

- Šiuolaikišką darbo aplinką modernioje, sparčiai augančioje gamybos įmonėje;
- Konkurencingą darbo užmokestį bei motyvuojančią priedų sistemą;
- Svarbią ir savarankišką poziciją savo srityje lyderiaujančioje įmonėje;
- Galimybę tiesiogiai prisidėti prie įmonės plėtros ir dalyvauti sprendimų priėmime.