2022-07-29 11:26:48

Gamybos vadovas (-ė)

CVMarket.lt klientas
4100 - 5000 €/mėn. Prieš mokesčius

Darbo aprašymas

- Vadovavimas bendrovės gamybiniam padaliniui: gamybos efektyvumo gerinimas, procesų pokyčių valdymas, gamybos srautų planavimas
- Gamybos kokybės bei našumo rodiklių diegimas, sekimas ir gerinimas
- Gamybos skyriaus biudžeto planavimas: investicijų į technologijas, įrengimų eksploataciją, IT įrankius, darbuotojų kvalifikaciją bei procesų tobulinimą valdymas
- Gamybos planų įgyvendinimas, užduočių komandai formavimas, įrengimų ir darbuotojų darbo našumo rodiklių matavimas
- KPI skirtingų grandžių gamybos darbuotojams nustatymas ir kontrolė, KPI rodikliais pagrįstos darbuotojų motyvacinės sistemos kūrimas
- Gamybos skyriaus teigiamos darbo kultūros kūrimas, perspektyvių darbuotojų ugdymas, konkurencingos rotacijos užtikrinimas
- Gamybos rezultatų analizė bei įžvalgų formavimas rezultatams gerinti, atsižvelgiant į sezoniškumą ir gaminamos produkcijos asortimento pokyčius
- Inovacijų ir gerosios gamybos praktikos stebėjimas rinkoje bei diegimas visose gamybos grandyse.

Reikalavimai

- Sėkminga patirtis vadovo pozicijoje aukštus kokybės standartus keliančioje gamybos bendrovėje
- Patirtis žemės ūkio produktų gamybos srityje būtų privalumas
- Patirtis diegiant kokybės standartus, inovatyvius techninius sprendimus bei gamybos procesų bei personalo valdymo sistemas
- Procesų tobulinimo sistemų Lean, Six Sigma ir pan. taikymo žinios
- Puikūs komandos valdymo, motyvavimo, užduočių delegavimo bei kontrolės įgūdžiai
- Kaštų optimizavimo, gamybos planavimo, užsakymų gamybai valdymo bei gamybos procesų pralaidumo valdymo patirtis ir žinios
- Lyderystė, analitiškumas, dinamiškas pagrįstų strateginių sprendimų priėmimas
- Kompiuterinis raštingumas
- Profesinės anglų kalbos įgūdžiai.

Įmonė siūlo

- Šiuolaikišką darbo aplinką modernioje, sparčiai augančioje gamybos įmonėje
- Konkurencingą darbo užmokestį bei motyvuojančią priedų sistemą
- Svarbią ir savarankišką poziciją savo srityje lyderiaujančioje įmonėje
- Galimybę tiesiogiai prisidėti prie įmonės plėtros ir dalyvauti sprendimų priėmime.