2022-07-29 11:26:48

Kategorijų valdymo vadovas (-ė)

CVMarket.lt klientas

Darbo aprašymas

  • Suburti, parengti ir valdyti profesionalių kategorijų vadovų komandą, nustatyti darbuotojų atsakomybės ir užduotis, stebėti procesų ir užduočių įgyvendinimą, atlikti darbuotojų vertinimą;
  • Analizuoti tiekimo rinkas ir jų tendencijas, dinamiką bei galimybes, kad atliekami pirkimai būtų konkurencingi ir išpildytų verslo poreikius;
  • Nustatyti, planuoti ir įgyvendinti kategorijų, tiekėjų ir kontraktų valdymo procesus įmonių grupėje;
  • Prižiūrėti, planuoti ir palaikyti kategorijų, tiekėjų ir kontraktų valdymo procesų įgyvendinimą skirtinguose įmonių grupės verslo vienetuose;
  • Prižiūrėti ir palaikyti kategorijų valdymo strategijų parengimą įmonių grupėje;
  • Prižiūrėti ir palaikyti sutaupymų bei Total Cost of Ownership optimizavimą įmonių grupėje;
  • Valdyti įmonių grupės kategorijų medį;
  • Kurti ir palaikyti gerus santykius su tiekėjais bei dalyvauti svarbių derybų procesuose;
  • Prisidėti prie paklausos valdymo procesų įmonių grupėje;
  • Pagal kompetencijas ir įgaliojimus atstovauti bendrovę institucijose, renginiuose ir susitikimuose.

Reikalavimai

  • Aukštasis universitetinis išsilavinimas logistikos / technologinių / ekonomikos mokslų srityse;
  • Ne mažesnė nei 3 metų sėkmingo darbo patirtis vadovaujant komandoms, atsakingoms už kategorijų valdymo strategijų parengimą ir įgyvendinimą įmonių grupėse ARBA ne mažesnė nei 5 metų darbo patirtis kategorijų vadovo rolėje ir 1 metų patirtis valdant komandą įmonių grupėse;
  • Lyderystė, komandos formavimo, ugdymo ir sutelkimo bendrų tikslų siekimui patirtis;
  • Strateginis mąstymas, orientacija į rezultatus, gebėjimas dirbti dinamiškoje aplinkoje;
  • Nepriekaištinga dalykinė ir asmeninė reputacija;
  • Puikūs bendravimo ir derybiniai įgūdžiai;
  • Puikūs MS Office įgūdžiai, patirtis dirbant su SAP ERP būtų privalumas;
  • Sklandi lietuvių kalba, labai geras anglų ir rusų kalbų mokėjimas.

Įmonė siūlo

  • Dirbti vienoje didžiausių strateginę reikšmę turinčioje šalies bendrovių;
  • Dinamišką darbą pokyčių laikotarpiu, kai atsiveria galimybės prisidėti prie bendrovės veiklos gerinimo;
  • Profesionalių iššūkių kupiną kasdienybę, saviraiškos galimybes;
  • Karjerą ambicingiems ir motyvuotiems;
  • Galimybę nemokamai keliauti bendrovės traukiniais visoje Lietuvoje;
  • Papildomą savanoriškąjį sveikatos draudimą.