Personalo vadybininkė (-as)

Darbo pobūdis:

• Personalo dokumentų administravimas (darbuotojų priėmimas, atleidimas, darbo sutarčių rengimas, darbo grafikų rengimas, darbo laiko apskaitos žiniaraščių pildymas, darbo sutarčių pakeitimai ir t.t.);
• Dokumentų teikimas Sodrai;
• Darbuotojų paieška ir atranka, adaptacijos užtikrinimas, darbuotojų mokymų organizavimas, komandiruočių planavimas ir organizavimas;
• Įmonės kultūros ir vertybių formavimas, komunikacijos valdymas;
• Sisteminti ir paskirstyti gaunamus dokumentus ir informaciją, kontroliuoti jų vykdymą;
• Socialinių tinklų administravimas (Facebook, Instagram internetinis puslapis).
• Pagalbos vadovams ir kitiems įmonės darbuotojams teikimas.
• Vadovo pavestų funkcijų vykdymas.

Reikalavimai:

• Lūkesčiai kandidatams: • Aukštasis išsilavinimas; • Ne mažesnė nei 2 metų panašaus darbo patirtis; • Gebėjimas praktiškai taikyti dokumentų tvarkymo ir apskaitos taisykles; • LR darbo kodekso, kitų darbo santykius reguliuojančių teisės aktų išmanymas bei praktinis taikymas; • Atidumas, savarankiškumas, gebėjimas planuoti, diegti ir tobulinti pažangią personalo valdymo praktiką; • Greita orientacija, atsakingumas, kruopštumas; • Puikūs organizavimo, komunikacijos bei bendradarbiavimo įgūdžiai.
• Vairuotojo pažymėjimas - vairuotojo pažymėjimas B kategorija
• Išsilavinimas - Aukštasis universitetinis
• Darbo patirtis nuo 2 metų

• Darbui reikalingas priemones;
• Atsakingą, įdomų ir pilną iššūkių darbą;
• Stabilų ir laiku mokamą atlyginimą;
• Galimybę realizuoti save bei tobulėti.