Planavimo ir analitikos skyriaus viršininko pavaduotojas (-a)

- įgyvendinti Bendrovės veiklos strategiją;
- sėkmingai įgyvendinti pokyčius, susijusius su priskirta kompetencija;
- aktyviai dalyvauti siūlant ir priimant sprendimus, susijusius su Bendrovės kainodara, jos metodų parinkimu ir kainų pagrindimu bei rizika;
- ugdyti įgūdžius kainodaros veiksmų prognozavime, planavime, įgyvendinime ir kontrolėje;
- analizuoti Bendrovės finansinius ekonominius rodiklius, rengti išvadas ir pasiūlymus dėl jų gerinimo;

- aukštasis universitetinis ekonominis ar finansinis išsilavinimas;
- nepriekaištinga dalykinė ir asmeninė reputacija;
- ne mažesnė nei dviejų metų sėkminga, panašaus pobūdžio darbo patirtis (pageidautina pramonės sektoriuje);
- mokėti dirbti šiomis kompiuterinėmis programomis: MS Word, Excel, Outlook;
- sklandi lietuvių kalba;
- geras anglų ir(arba) rusų kalbų mokėjimas;
- puikūs lyderystės gebėjimai, strateginis mąstymas, stipri orientacija į rezultatus, organizuotumas, atsparumas įtampai;

- darbą permainų laikotarpiu, kai atsiveria galimybė prisidėti prie Bendrovės veiklos gerinimo;
- profesinių iššūkių kupiną kasdienybę;
- pareigybės lygį atitinkantį darbo užmokestį ir priedus už asmeninius bei komandinius darbo rezultatus;
- visus reikalingus mokymus efektyviam funkcijų atlikimui;