2022-07-29 11:26:48

Žmogiškųjų išteklių vadybininkas (-ė)

CVMarket.lt klientas

Darbo aprašymas

Esame privačių medicinos centrų tinklas, teikiantis diagnostikos, gydymo ir reabilitacijos paslaugas. Didžiuojamės profesionalia gydytojų komanda, nuolat investuojame į moderniausią medicinos įrangą bei šiuolaikines technologijas. Ypatingą dėmesį skiriame paslaugų kokybei pagal tarptautinių standartų reikalavimus. Šiuo metu kviečiame į komandą ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ VADYBININKĄ (-Ę)!

Būsite atsakingi už:

- Žmogiškųjų išteklių valdymo procesų vykdymą;
- Darbuotojų paieškos ir atrankos organizavimą bei vykdymą;
- Numatytos atlygio politikos įgyvendinimo užtikrinimą;
- Bendrą organizacinės kultūros kūrimą ir palaikymą.

Reikalavimai

Mes tikimės, kad Jūs:

- Esate HR valdymo ekspertas, turintis gilų suvokimą apie organizacijos vidinius procesus bei verslo aplinką;
- Turite išsilavinimą žmogiškųjų išteklių, organizacinės psichologijos srityje;
- Turite sėkmingos bei kryptingos darbo patirties personalo atrankų bei personalo administravimo srityse;
- Aukščiau už viską vertinate kokybę, visada siekiate geriausio įmanomo rezultato;
- Esate komunikabili bei atvira asmenybė, kurią motyvuoja asmeniniai ir komandiniai pasiekimai;
- Gebate suprasti ir efektyviai spręsti įvairias problemas besikeičiančioje darbinėje aplinkoje;
- Išsiskiriate savo lyderystės elgsena, verslo mąstysena ir augimo troškimu.

Įmonė siūlo

- Intelektualią darbinę aplinką, aukštus kokybės standartus;
- Nekasdienius iššūkius ir originalius sprendimus;
- Skatinimo sistemą, kuri taikoma visoje grupėje;
- Pagarbų požiūrį į darbuotoją, nes mes didžiuojamės puikiais santykiais kolektyve.

“Skaitydami skelbimą, pagalvojote: ”tai apie mane”, siekiate dirbti draugiškoje profesionalų komandoje, keliate sau ambicingus tikslus, norite pasiekti puikių rezultatų ir prisidėti prie įmonės augimo. Kandidatuokite!”

Siųsdami savo gyvenimo aprašymą ir/ ar motyvacinį laišką, Jūs patvirtinate, kad sutinkate, jog remiantis šių dokumentų informacija, Jus įtrauktume į kitas Atranka360 vykdomas atrankas. Kiekvieną kartą prieš siunčiant darbdaviui Jūsų kandidatūrą, gausime Jūsų raštišką ir/ ar žodinį sutikimą.