2025-01-23 11:16:08

Finansų analitikas (-ė)

CVMarket.lt klientas
3000 - 3250 €/mėn. Prieš mokesčius

KOKIOS UŽDUOTYS LAUKIA:

DARBO VIETĄ GALIME SUKURTI ĮVAIRIUOSE MIESTUOSE

  • rengti ir teikti periodines veiklos ataskaitas, analizuoti informaciją įvairiais pjūviais;
  • analizuoti ir vertinti Bendrovės finansinę ir ūkinę veiklą, investicijų efektyvumą, lėšų panaudojimo tikslingumą ir kitus finansinius rodiklius;
  • aktyviai dalyvauti rengiant Bendrovės finansinius planus, prognozinius balansus, biudžetus, ataskaitas išorei;
  • teikti pasiūlymus bei inicijuoti projektus veiklos gerinimo-efektyvinimo, kaštų optimizavimo klausimais;
  • bendradarbiauti su kitais finansų departamento kolegomis, dalyvauti pasitarimuose, mokymuose.

IEŠKOME KOLEGOS (-ĖS), KURIS (-I):

  • yra įgijęs (-usi) aukštąjį universitetinį išsilavinimą ekonomikos, finansų srityse;
  • turi ne mažiau kaip 2 metų sėkmingą darbo patirtį finansų analitikos srityje;
  • geba rengti įmonės ūkinės, finansinės bei vykdomos veiklos perspektyvius ir metinius planus;
  • išmano finansinės apskaitos ir ataskaitų standartus;
  • turi puikius MS Excel naudojimo įgūdžius ir patirties naudojantis Power BI ataskaitomis, prezentacijų rengimo patirtis - privalumas;
  • pasižymi analitiniu bei strateginiu mąstymu, orientuotas (-a) į aukštą veiklos kokybę ir rezultatą;
  • moka anglų kalbą.

SIŪLOME:

  • atsakingą poziciją, leidžiančią prisidėti prie Bendrovės procesų tobulinimo ir pokyčių;
  • papildomas socialines garantijas, numatytas kolektyvinėje sutartyje (papildomas laisvas dienas, vienkartines išmokas ir kt.);
  • profesinio tobulėjimo galimybes, biudžetą, skirtą darbuotojo ugdymui;
  • hibridinį darbo modelį bei lanksčias darbo valandas;
  • skaidrią atlygio politiką, darbo užmokestis šioje pozicijoje yra nuo 3000 iki 3250 EUR (neatskaičius mokesčių).

Pagrindiniai privalumai

Apmokamos papildomos atostogų dienos
Draugiškas šeimai darbdavys
Lanksčios darbo valandos
Lankstumas bei geras darbo ir asmeninio gyvenimo balansas
Nuotolinio darbo galimybė
Profesinio augimo galimybės
Vertinanti darbuotojų nuomonę aplinka