Klaipėdos Senjoro socialinis darbuotojas (-a)

SENJORO organizacija (www.senjoro.lt) teikia socialines paslaugas daugiau nei 2400 senjorų – pagalbą namuose bei dienos socialinę globą – net 34 Lietuvos savivaldybėse. Jau turime subūrę didesnę nei 500 darbuotojų komandą, tačiau sparčiai augdami ieškome socialinio darbuotojo Klaipėdos mieste, kuris užtikrintų sklandų socialinių paslaugų senjorams namuose teikimą.

Naujam komandos nariui patikėsime šias atsakomybes:

• Teikiamų paslaugų kokybės užtikrinimas – pagalba individualios priežiūros darbuotojams sprendžiant klientų problemas, komandos stiprinimas organizuojant susirinkimus, mokymus ar pasitelkiant kitas priemones;
• Žmogiškųjų išteklių valdymas – individualios priežiūros personalo paieška, atranka ir koordinavimas;
• Bendravimas su klientais – senjorais ir jų artimaisiais;
• Dokumentų administravimas – ataskaitų ir raštų savivaldybei rengimas, sutarčių su klientais pasirašymas, veiklos rodiklių sekimas;
• Senjoro veiklos regione organizavimas, planavimas ir įgyvendinimas.

• Socialinio darbo išsilavinimas;
• Iniciatyvumas ir ieškojimas ne problemų, o sprendimų;
• Noras padėti senjorams, empatija;
• Gebėjimas bendrauti su įvairiais žmonėmis;
• Puikūs laiko planavimo įgūdžiai;
• Gebėjimas suvaldyti stresines ir konfliktines situacijas;
• Kūrybiškumas, atsakingumas;
• Puiki lietuvių k. raštu ir žodžiu;
• Rusų k. – privalumas;
• Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai.

• Prasmingą darbą prisidedant prie pozityvios senatvės Lietuvoje kūrimo;
• 25 darbo dienas kasmetinių apmokamų atostogų; 
• Galimybę generuoti ir realizuoti savo idėjas;
• Augimą greitai augančiame socialiniame versle;
• Darbą draugiškame ir visada pasiruošusiame padėti kolektyve;
• Hibridinį darbo modelį;
• Mažiausiai 16 ak. v. per metus mokymų kompetencijų tobulinimui;
• 16 valandų per metus savišvietai;
• Darbą pilnu etatu;
• Visas darbui reikalingas priemones.