Įmonės direktorius (-ė) Švedijoje

Mes – dinamiška statybos įmonių grupė, kuri specializuojasi didelės apimties statybos projektuose Švedijoje ir Suomijoje. Kuriame ne tik infrastruktūrą, bet ir ilgalaikį pasitikėjimą su mūsų klientais, partneriais ir darbuotojais. Įmonių grupė – 250 darbuotojų, veikianti Lietuvoje ir užsienyje, ieško naujo komandos nario (-ės).

Pagrindinės atsakomybės:

• Įmonės strateginis vystymas: formuoti ilgalaikę įmonės viziją, nustatyti augimo kryptis ir užtikrinti jų įgyvendinimą.
• Projektų valdymas ir koordinavimas: koordinuoti statybos projektus Švedijoje, užtikrinti kokybės kontrolę, laikytis nustatytų terminų ir biudžetų.
• Komandos formavimas ir vadovavimas: suburti aukštos kvalifikacijos komandą, užtikrinti darbuotojų motyvaciją ir nuolatinį tobulėjimą.
• Santykių su partneriais ir užsakovais palaikymas ir plėtojimas: palaikyti ilgalaikius santykius su Švedijos klientais ir partneriais, vesti derybas dėl sutarčių ir projektų sąlygų.
• Finansinis valdymas: atsakyti už įmonės biudžeto planavimą, kaštų kontrolę, pelno ir nuostolių analizę bei valdymą.
• Teisiniai ir administraciniai klausimai: užtikrinti atitiktį Švedijos darbo teisės, saugos ir kitiems teisės aktų reikalavimams.
• Veiklos rodiklių (KPI) stebėsena: analizuoti rezultatus ir inicijuoti tobulinimo veiksmus.

• Privaloma gyventi Švedijoje.
• Patirtis valdant organizacines transformacijas, optimizuojant struktūras ar diegiant inovacijas.
• Sėkminga vadovavimo patirtis statybų sektoriaus organizacijoje.
• Komandų formavimo ir motyvacinės organizacinės kultūros kūrimo patirtis.
• Gebėjimas efektyviai spręsti problemas ir užtikrinti rezultatus.
• Įkvepianti lyderystė, gebėjimas burti, motyvuoti ir ugdyti aukšto lygio komandą.
• Strateginis mąstymas, analitiniai gebėjimai, orientacija į rezultatą ir stiprus atsakomybės jausmas.
• Aukštasis universitetinis išsilavinimas.
• Puikios anglų kalbos žinios.Privalumas – švedų kalbos žinios.

• Atsakingas darbas sėkmingai veikiančioje įmonių grupėje jos plėtros metu.
• Atlygis, atitinkantis kvalifikaciją ir darbo rezultatus (turint reikiamą patirtį, galima svarstyti ir aukštesnius atlygio rėžius).
• Galimybė įgyvendinti savo idėjas ir prisidėti prie įmonės augimo.
• Profesionali ir draugiška darbo aplinka, kurioje vertinamas darbuotojų indėlis.
• Garantuojamas konfidencialumas; informuosime tik atrinktus kandidatus.
• Atvira naujoms idėjoms darbo aplinka.
• Stabilumas – įmonė turi tiek vykdomų, tiek planuojamų projektų; detalesnė informacija bus pateikta susitikimo su atrinktais kandidatais metu.
• Komanda, kuri padės siekti geriausių rezultatų.
• Papildomas sveikatos draudimas.
• Kitos papildomos įmonės naudos (automobilis, įmonės renginiai, mokymai ir kt.).