Personalo apskaitos vadybininkas (-ė) (Payroll Management)

Esame personalo paslaugų verslui įmonė – šiuo metu prie mūsų komandos kviečiame prisijungti aktyvią (-ų) ir motyvuotą personalo apskaitos vadybininką (-ę), kuri (-is) daugiausiai dirbs su Advantus klientų įmonėmis, perkančiomis personalo įdarbinimo (payroll) paslaugas, bei šioms užsienio kompanijoms nuomojamais aukštos kvalifikacijos darbuotojais (administracijos darbuotojais, vadovais ir specialistais).

Pagrindinės darbo funkcijos:

• Darbuotojų, dirbančių pagal Lietuvoje, Latvijoje arba Estijoje sudarytas darbo sutartis, konsultavimas darbo užmokesčio, komandiruočių klausimais;
• Darbuotojų apmokėtų dokumentų apskaita, patirtų išlaidų įtraukimas į ataskaitas klientams;
• Automobilių nuomos paslaugų, banko kortelių, skrydžių bilietų, viešbučių ir panašių pirkimų ir apskaitos valdymas;
• Darbo sutarčių parengimas ir sudarymas, personalo dokumentų ir atostogų apskaita;
• Bendravimas su klientų įmonių atstovais, pateikiant visą reikalingą su darbuotojų įdarbinimu, apskaita bei sutarčių sąlygomis susijusią informaciją, susirašinėjant el. paštu, dažnai anglų kalba;
• Kasmėnesinių ataskaitų, į kurias įtraukiamas darbuotojo darbo užmokestis, pirkimo ir kitos išlaidos, parengimas ir pateikimas klientų įmonėms.

• Turite kasdienio darbo patirties su MS Excel;
• Esate įgudęs (-usi) bendrauti anglų kalba (daugiausia – raštu);
• Mokate naudotis personalo apskaitos ir buhalterinėmis programomis, patirtis su programa Rivilė – privalumas;
• Galite surasti ir paaiškinti darbuotojams bei užsienio užsakovams LR darbo kodekso ir/arba kitų teisės aktų, reglamentuojančių darbo laiko ir užmokesčio nuostatas;
• Esate įgijęs (-usi) aukštąjį išsilavinimą personalo, teisės, finansų ar vadybos srityje;
• Darbus atliekate tiksliai, greitai bei atidžiai, mėgstate savarankiškumą.

• Ilgalaikį darbą tarptautinėje įmonėje bendradarbiaujant su tarptautiniais partneriais ir klientais iš daugelio šalių;
• Lankstų darbo grafiką;
• Galimybę dalį laiko dirbti nuotoliniu būdu ir dalį laiko biure Vilniaus miesto centre;
• Įmonės apmokamą automobilio parkavimo vietą;
• Papildomą atostogų dieną per gimtadienį ir kitas įmonės darbuotojų naudas.