Darbo skelbimų ruošimas ir publikavimas darbo portaluose bei socialiniuose tinkluose;
kandidatų pritraukimas, tiesioginė paieška, pokalbių vedimas ir vertinimas;
bendradarbiavimas su skyrių vadovais dėl darbuotojų poreikio ir atrankos kokybės užtikrinimo;
atrankos procesų dokumentavimas ir analizė;
efektyvus kandidatų duomenų bazės tvarkymas.
Reikalavimai
Ne mažiau kaip 1 metų darbo patirtis atrankų srityje, ypač darbas su vairuotojais;
puiki komunikacija ir gebėjimas greitai bei tiksliai įvertinti kandidatus;
gebėjimas laisvai bendrauti rusų bei anglų kalbomis (žodžiu ir raštu);
gebėjimas dirbti komandoje ir prisitaikyti prie dinamiškos darbo aplinkos.
Įmonė siūlo
Nuotaikingą kasdienybę su puikiai nusiteikusiu kolektyvu;
profesinio tobulėjimo ir karjeros galimybes;
aktyvaus laisvalaikio skatinimo programą.
Klausimai ir atsakymai
Užduokite klausimą:
Jūs galite pateikti klausimą darbdaviui. Klausimas atsiras skelbime iškart, kai tik darbdavys atsakys į jį. Lanktytojai negalės matyti jūsų el. pašto adreso.
Persiųsti
Nuoroda į skelbimą bus pridėta automatiškai žinutės pabaigoje.