AB „Snaigė“ ieško tiekimo ir logistikos specialisto (-ės)

Esame gamybinė įmonė, dirbanti su vietiniais ir tarptautiniais tiekėjais. Ieškome Tiekimo ir logistikos specialisto (-ės), kuris (-i) užtikrins sklandų komponentų tiekimą gamybai, valdys užsakymų terminus bei koordinuos transporto ir muitinės procesus.

Šioje pozicijoje ypač svarbus gebėjimas dirbti su ilgais tiekimo terminais (8–16 sav. ir daugiau), planuoti poreikį bei aktyviai komunikuoti su tiekėjais.

Darbo funkcijos:

Gamybai reikalingų žaliavų, komponentų ir komplektuojančių dalių užsakymų formavimas bei pateikimas tiekėjams;
Ilgalaikių tiekimo terminų bei sandėlio likučių kontrolė ir nuolatinis užsakymų sekimas;
Tiekimo planų derinimas su gamybos planavimo skyriumi;
Alternatyvių tiekėjų ir transporto sprendimų paieška;
Transporto organizavimas (kelių, jūrų, oro) ir vežėjų atranka;
Įmonės atstovavimas muitinės klausimais;
Muitinės procedūrų koordinavimas su muitinės tarpininkais, Importo / eksporto dokumentų administravimas;
Duomenų administravimas ERP sistemoje;
Transportavimo ir tiekimo kaštų analizė bei optimizavimas, dalyvavimas tiekimo procesų gerinimo projektuose.

Reikalavimai kandidatui:

Turite bent 2 metų patirtį tiekimo ar logistikos srityje (gamybinėje įmonėje – privalumas);
Aukštasis / aukštesnysis išsilavinimas;
Geri analitiniai, organizaciniai įgūdžiai, orientacija į rezultatą;
Geros anglų k. žinios;
Gebate dirbti su ERP sistemomis, MS Excel, MS Office;
Suprantate MRP, atsargų valdymo ir tiekimo planavimo principus;
Turite patirties dirbant su užsienio tiekėjais;
Išmanote importo / eksporto bei muitinės procedūras;
Esate analitiškas (-a), organizuotas (-a) ir gebate valdyti kelis procesus vienu metu;
Darbo su Axapta patirtis būtų privalumas;

Įmonė siūlo:

Nemonotoniška, kompleksiška ir įvairi veiklos aprėptis tiek asortimento, tiek rinkų, tiek dinamikos prasme – sudarome puikias sąlygas atskleisti savo galimybes ir siekti profesinio tobulėjimo;
Įmonė yra vystymosi ir transformacijos stadijoje – puiki galimybė prisidėti prie naujų procesų, naujos darbo kultūros kūrimo;
Lankstumas darbo organizavime – galimas dalinis nuotolinis darbas;
Konkurencingą atlyginimą ir motyvacinę sistemą;
Draugišką ir bendradarbiaujančią komandą.
Atlyginimą 1900 – 2200 Eur (prieš mokesčius), priklausomai nuo patirties ir turimos kvalifikacijos.