Verslo padalinio vadovas – komercinių pastatų techninė priežiūra

Kurkime SOL ateitį komercinių pastatų techninės priežiūros srityje kartu! Aukime, tobulėkime ir siekime bendrų tikslų visoje Lietuvoje!

Suteiksime daug erdvės kurti, įdiegti naujoves ir stiprinti techninės tarnybos veiklą pagal aiškiai apibrėžtą, bet ambicingą kryptį. O taip pat:

• Užtikrinti techninės priežiūros / eksploatacijos paslaugų rezultatus – efektyvumą, kaštų kontrolę, maržą ir kuriamą vertę klientams.
• Formuoti paslaugos kryptį, prioritetus ir vystymą, atliepiančius organizacijos augimo bei plėtros planus.
• Kurti ir stiprinti paslaugos veiklos modelį: procesus, atsakomybes, KPI ir duomenimis grįstą sprendimų priėmimą.
• Dirbti per komandų ir projektų vadovus — keliant aiškius lūkesčius ir sprendžiant sistemines, o ne pavienes problemas.
• Bendradarbiauti su klientais ir komercine komanda, užtikrinant paslaugų pelningumą, ilgalaikius santykius ir techninių sprendimų atitikimą klientų lūkesčiams.

• 3–5 metų vadovavimo patirtis techninėje, inžinerinėje ar pastatų priežiūros srityje.
• Patirtis struktūruojant/pertvarkant techninės veiklos modelį (procesai, KPI).
• Patirtis dirbant per vadovus.
• Gebėjimas analizuoti techninės veiklos kaštus, našumo rodiklius, maržą, inicijuoti pokyčius.
• Patirtis veikti kaip verslo partneriui, derinant techninius ir komercinius tikslus.
• Geros anglų kalbos žinios.

• Strategiškai svarbi vadovo rolė, turinti įtaką rezultatams ir augimui.
• Organizacijos palaikymas ir didelė sprendimų laisvė.
• Konkurencingas atlygio modelis: nuo 5000 eur bazinis atlyginimas bruto, priklausomai nuo patirties ir kompetencijų + ketvirtiniai priedai.
• Įmonės automobilis (tinkamas darbui ir asmeniniams poreikiams).
• Galimybė augti tarptautinėje aplinkoje, komandiruotės.
• Įmonės renginiai ir iniciatyvos komandos stiprinimui.