Vyresnysis mokslininkas / tyrėjas (in vivo modeliai)

HEMATOLOGIJOS, ONKOLOGIJOS IR TRANSFUZIOLOGIJOS CENTRAS prie komandos kviečia prisijungti VYRESNĮJĮ MOKSLININKĄ / TYRĖJĄ (in vivo modeliai)

 Vilniaus universiteto ligoninė Santaros klinikos – viena iš didžiausių ir pažangiausių universitetinių ligoninių Baltijos šalyse bei regione, pripažįstama kaip inovatyvių tyrimų ir kompleksinio gydymo paslaugų teikimo centras. Siekdami į klinikinę praktiką įdiegti pažangiausius vėžio gydymo būdus ieškome kvalifikuoto ir motyvuoto Vyresniojo mokslininko / tyrėjo, kuris būtų atsakingas už in vivo modelių CAR-T terapijos efektyvumui ir saugumui tirti diegimą, validavimą ir plėtrą.

Vyresnysis mokslininkas / tyrėjas bus pagrindinis darbuotojas ir ekspertas, atsakingas už in vivo tyrimų programos sukūrimą ir įgyvendinimą. Tai svarbus ir prasmingas darbas, turintis tiesioginę ir esminę reikšmę perspektyviausių eksperimentinių terapinių preparatų transliacijai iš in vitro koncepcijos į in vivo įrodymų lygį, suteikiant pagrindimą būsimam pritaikymui klinikiniuose tyrimuose ir klinikinėje praktikoje bei tiesiogiai prisidedant prie inovatyvių gydymo būdų vystymo Lietuvoje.

Darbo krūvis:

• 1,0 etatas.

Darbo užmokestis:

• nuo 3982 Eur iki 5065 Eur (neatskaičius mokesčių, už 1,0 etato darbo krūvį, įgijus aukštąjį universitetinį išsilavinimą);
• priklauso nuo įgyto išsilavinimo ir turimo darbo stažo.

Darbo pobūdis:

• vadovauti CAR-T ląstelių terapijos efektyvumo ir saugumo vertinimo tyrimams in vivo pelių modeliuose (imunodeficitinės pelės, pvz, NOD.Cg-Prkdcscid Il2rgtm1Wjl/SzJ);
• kurti ir validuoti eksperimentinius protokolus naviko implantacijai, ląstelių terapijos administravimui, in vivo vaizdinimui (pvz., bioliuminiscencija) ir terapinio atsako bei galimų toksiškų padarinių (angl. CRS, ICANS) stebėsenai ir vertinimui;
• atlikti sudėtingas in vivo procedūras, analizuoti histologinių ir molekulinių tyrimų rezultatus, apibendrinti ir interpretuoti duomenis;
• glaudžiai bendradarbiauti su klinikiniais hematologais, onkologais ir kitų sričių mokslininkais, užtikrinant vykdomų tyrimų aktualumą atitikimas aktualiai medicininei problematikai;
• pilnai atsakyti už visų veiklų atitiktį Europos Sąjungos (Direktyva 2010/63/ES) ir Lietuvos Respublikos (Gyvūnų, naudojamų mokslo tikslais, gerovės užtikrinimo įstatymas) teisės aktų, taip pat Santaros klinikų etikos komiteto (ETT) reikalavimams;
• rengti mokslinius pranešimus, dalyvauti projektinių paraiškų ir mokslinių publikacijų rengime.

Kvalifikacijos reikalavimai ir patirtis:

• aukštasis universitetinis išsilavinimas (PhD) biomedicinos mokslų, imunologijos, onkologijos ar kitoje susijusioje srityje – privalumas.

Mokslinė kompetencija (privaloma):

• bent 3 metų patirtis moksliniuose arba pramoniniuose tyrimuose, praktiškai dirbant su in vivo pelių onkologijos modeliais, ypač imunoterapijos srityje;
• įgūdžiai atlikti chirurgines ir mikrochirurgines procedūras pelių modeliuose, įvairius injekavimo būdus, chemoliuminiscencijos stebėseną;
• tvirtos žinios apie T ląstelių biologiją, naviko mikroaplinką, CAR-T terapijos mechanizmus ir galimas toksines reakcijas.

Reguliavimo ir etiniai reikalavimai (privaloma):

• FELASA kategorijos C (projektų rengėjo) pažymėjimas – privalomas, kandidatai su FELASA B kategorija turi būti pasirengę ją greičiausiu metu patobulinti iki C lygio;
• detalios žinios ir praktinė patirtis taikant ES Direktyvą 2010/63/ES ir Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius gyvūnų naudojimą moksliniuose tyrimuose;
• patirtis rengiant dokumentus institucijoms, kontroliuojančioms gyvūnų gerovę bei atitikimą etiniams tokių tyrimų reikalavimams.

Asmeniniai gebėjimai:

• organizaciniai, dokumentavimo ir lyderystės įgūdžiai;
• gebėjimas dirbti tarpdisciplininėje komandoje ir vadovauti techniniam personalui;
• proaktyvumas, analitinis mąstymas ir problemų sprendimo orientacija;
• anglų kalba (būtina mokslinei komunikacijai); lietuvių kalba – privaloma.

Siūlome:

• prasmingą profesinę veiklą, kuriant naujus onkologinių ligų gydymo būdus ir jų pritaikymą pacientų gydymui;
• galimybę dirbti inovatyviausioje Lietuvos sveikatos mokslo įstaigoje;
• esminį vaidmenį formuojant pažangų mokslinį padalinį naujai kuriamoje tyrimų grupėje;
• prieigą prie modernios tyrimų infrastruktūros ir galimybę glaudžiai bendradarbiauti su įvairių sričių specialistais ligoninės viduje, Lietuvoje ir užsienyje;
• konkurencingą atlyginimą ir ligoninės siūlomą socialinį paketą;
• galimybę tobulėti profesine ir moksline prasme, dalyvauti tarptautinėse konferencijose;
• 3 laisvas dienas per metus sveikatos gerinimui (paliekant darbo užmokestį);
• nuolaidas patiekalams ir gėrimams kavinėje darbuotojams „La Santa“;
• nuolaidas laboratorinėms paslaugoms;

• „Telia“ abonementą mobiliojo ryšio paslaugoms (iki 7 SIM kortelių);

• galimybę naudotis nuolaidų platforma perks.lt.

• iki 2026-05-01.

Vilniaus universiteto ligoninė Santaros klinikos yra lygių galimybių darbdavys. Visi kandidatai turi turėti teisę dirbti Europos Sąjungoje / Lietuvoje.