Viešbutyje Vilnius Grand Resort dirba talentinga ir profesionali komanda, vis dėlto paslaugų plėtrai užtikrinti dažnai ieškome naujų darbuotojų.
Atrankų vadybininko(-ės) esminės funkcijos būtų:
1. stebėti vietinę darbo rinką, fiksuoti vykstančius pokyčius;
2. vykdyti darbuotojų paiešką vietinėje ir užsienio rinkose;
3. taikyti progresyvius ir efektyvius paieškos metodus. Pritraukti kuo daugiau suinteresuotų kandidatų;
4. užtikrinti atrankos procedūros įgyvendinimą;
5. administruoti personalo dokumentus.
Reikalavimai
1. Aukštasis išsimokslinimas (personalo vadyba būtų privalumas);
2. Darbo patirtis personalo atrankoje - 3 metai;
3. Aukštas kompiuterinis raštingumas;
4. Labai geras anglų kalbos mokėjimas;
5. Pozityvus mąstymas, nuoseklumas ir atkaklumas darbo procese, orientacija į rezultatą, operatyvumas.
Įmonė siūlo
1. Susisiekimą su įmone tarnybiniu autobusu. Autobusas išvyksta nuo Baltojo tilto ir, važiuodamas Ukmergės gatve, stoja "Šeškinės poliklinika" ir "Fabijoniškių" stotelėse.
2. Nemokamą maitinimą.
3. Mokymą darbo vietoje.
4. Draugišką ir profesionalų kolektyvą, jo dėmesį ir pagalbą.
Papildoma informacija
CV (lietuvių ir/arba anglų kalbomis) galima siųsti adresu Stanislava.Bruch@lemeridienvilnius.com
Klausimai ir atsakymai
Užduokite klausimą:
Jūs galite pateikti klausimą darbdaviui. Klausimas atsiras skelbime iškart, kai tik darbdavys atsakys į jį. Lanktytojai negalės matyti jūsų el. pašto adreso.
Persiųsti
Nuoroda į skelbimą bus pridėta automatiškai žinutės pabaigoje.