BLOKO INŽINIERĖ (-IUS)

Ieškome kolegės (-os), kuri (-is) prisijungtų prie šilumos gamybos komandos ir padėtų mums rūpintis jų veikla. Vertiname atvirumą, partnerystė yra mūsų stiprybės ženklas, o atsakomybė padeda būti nepralenkiama komanda. Jei visa tai Jums artima, kviečiame jungtis prie mūsų.

Jūsų pagrindinės užduotys bus:

• Valdyti energetinius blokus ir biokuro katilines pagal numatytus darbo režimus ir grafikus;
• Vykdyti įrenginių apžiūras, jų bandymą pagal numatytas tvarkas;
• Identifikuoti įrenginių defektus ir sutrikimus;
• Rengti operatyvinę dokumentaciją;
• Vykdyti smulkius šaltkalvystės darbus;
• Taikomas pamaininis darbo grafikas.

• Turite profesinį/aukštesnįjį išsilavinimą energetikos ar mechanikos srityje;
• Turite darbo pagrindinėmis MS Office programomis patirties;
• Turite B kategorijos vairuotojo pažymėjimą;
• Išmanote elektrinių ir elektros tinklų eksploatavimo taisykles, energetikos objektų priešgaisrinės saugos taisykles bei saugos taisykles eksploatuojant šilumos įrenginius,

• Tapsite ilgametę patirtį turinčios, vienos didžiausių energetikos įmonių grupių Baltijos šalyse komandos dalimi;
• Dirbsite su moderniomis, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančiomis priemonėmis;
• Turėsite plačias profesinio tobulėjimo ir augimo galimybes, o mokysitės iš savo srities geriausiųjų;
• Turėsite papildomų naudų paketą (sveikatos draudimą/pensijos kaupimą, papildomas laisvas dienas, lankstų grafiką ir kt.).

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

„Ignitis grupė“ įvertinta tarptautiniu sertifikatu „Top Employer 2024 Lietuva“, kuris yra skiriamas įmonėms už taikomus aukščiausius standartus žmogiškųjų išteklių valdymo srityje, užtikrinant geras darbo ir tobulėjimo sąlygas.

„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.