Darbuotojų vasarai paieškos įkarštis: darbdaviai siūlo iki 1700 € „į rankas“

Artėjant vasaros sezonui, Lietuvos darbo rinka sparčiai pildosi sezoniniais darbo pasiūlymais. Aktyviai ieškoma darbuotojų ne tik žemės ūkyje ar prekyboje, bet ir gamyboje, logistikoje bei aplinkotvarkos srityse.
Ne tik kurortuose
Pagal darbo kodek...

Tyrimai ir naujienos

Atlyginimai

Darbuotojų paieška

Nuotolinis negelbsti: iki darbo lietuviai važiuoja ilgiau

Jei 2018 m. 2,5 % lietuvių į darbą važiavo ilgiau nei valandą, tai dabar šis skaičius paaugo net iki 8,8 %. Tokias įžvalgas, apklausę 3 982 dirbančiuosius, pateikia darbo portalo CVMarket.lt analitikai.
Prieš septynerius metus net 68,3 % dirbančiųjų...

Tyrimai ir naujienos

Darbo aplinka

Metinis pokalbis ir atlyginimo pakėlimas – 4 patarimai, kaip tinkamai pasiruošti

Jaudulys ir nerimas lyg laukiant svarbiausio gyvenimo egzamino, nors prieš akis – tik metinis pokalbis su vadovu. Galbūt atpažįstate save ar kolegą? Tačiau į šį kasmetinį susitikimą reikėtų žvelgti ne į kaip streso šaltinį, o kaip į strateginę galimy...

Atlyginimai

Darbo paieška

Darbo aplinka

2012 m.: Išrinktas patraukliausių Lietuvos darbdavių TOP 10

Šiemet tarp patraukliausių Lietuvos darbdavių – SEB bankas, Swedbank, Achema, Lesto, Omnitel ir kitos didžiosios šalies bendrovės. Tai paaiškėjo karjeros portalui cvmarket.lt apklausus 4320 darbingo amžiaus lietuvių.
Respondentų buvo paprašyta nuro...

Tyrimai ir naujienos

Patraukliausi darbdaviai

Patraukliausių darbdavių 2016 TOP 20

Patraukliausias darbdavys - tas, kuriam lietuvių darbuotojas labiausiai norėtų dirbti. Kokiu būdu jis buvo renkamas? • Suskaičiuojama, kiek žmonių norėtų dirbti konkrečioje įmonėje.
• Suskaičiuojama, kiek žmonių nenorėtų dirbti konkrečioje įmonėj...

Patraukliausi darbdaviai

Atsinaujinusiame CVMarket.lt – patogesnė ir greitesnė darbo paieška

CVMarket.lt, pirmaujanti darbo ir darbuotojų paieškos platforma Baltijos šalyse, su džiaugsmu praneša apie atnaujintą prekės ženklą ir naują portalo dizainą, kuriame atsiskleidžia įmonės padaryta technologinė pažanga ir duomenimis pagrįstas požiūris....

Tyrimai ir naujienos

Motyvacinis laiškas – laimingas bilietas į svajonių darbą?

Jau kurį laiką ieškote darbo arba radote svajonių darbo skelbimą ir būtinai norite užimti tas pareigas, todėl suprantate, reikės pasistengti, kad sužibėtumėte prieš kitus kandidatus ir būsimą darbdavį. Taisote savo CV, jau repetuojate būsimą darbo po...

Kandidatavimo procesas

Kodėl sunku rasti gerą darbą?

• Darbas turėtų būti tarptautinėje kompanijoje...• Privalumą teikiu įmonei, kuri daug dėmesio skiria darbuotojo kaip specialisto tobulinimui. Norėčiau dirbti įmonėje, kuri įgyvendina naujausius valdymo ir vadybos sprendimus...• Iš darbdavio tikiuosi ...

Darbo paieška

Kandidatavimo procesas

5 būdai pasirinkti veiklą, kad ji derėtų su tavo prigimtimi

Karjeros kelio pasirinkimas (ar jo keitimas) daugeliui žmonių yra paini ir nerimą kelianti patirtis. Turbūt ne kartą teko išgirsti patarimą “ieškok to, ką tau patinka daryti ir tau nebereiks dirbti”. Bet ar tikrai tai taip paprasta? Juk net ir užsiim...

Darbo paieška

Karjeros patarimai

Užsieniečių įdarbinimas

Užsieniečio darbo santykius reglamentuoja įstatymas „Dėl užsieniečių teisinės padėties“, Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymas „Dėl leidimo dirbti užsieniečiams išdavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ (toliau – Aprašas), L...

Darbuotojų paieška

10 patarimų sėkmingo CV link

Dažnam darbo ieškančiajam CV sukūrimas atrodo sudėtingas ir daug jėgų reikalaujantis procesas. Tuo tarpu darbdaviai vieno CV peržiūrai skiria vos kelias minutes, per kurias nusprendžia, tinkamas kandidatas, ar ne. Keletas patarimų, kaip be streso...

10 psichologinių technikų, padėsiančių gauti naują darbą

Dabartinėje konkurencingoje rinkoje yra sunkiau nei bet kada išsiskirti tarp visų kandidatų per darbo pokalbį. Jūs, savaime aišku, pasiruošėte ir laikėtės visų linksniuojamų patarimų: susiradote informaciją apie įmonę, apsirengėte profesionaliai, į p...

Darbo pokalbis

6 priežastys, kodėl naujo darbo verta dairytis nuolatos

Galbūt Jūs esate visiškai laimingas savo dabartiniame darbe ir tai yra puiku. Bet jeigu Jums netikėtai paskambintų atrankų specialistas ar draugas parodytų absoliučiai Jūsų įgūdžius atitinkantį darbo pasiūlymą, ar Jūs išmėgintumėte savo jėgas? Ar vis...

Darbo paieška

Kandidatavimo procesas

Ką atsakyti į vieną nemaloniausių darbo pokalbio klausimų?

„Kokios yra jūsų silpnosios savybės“ – vienas iš klausimų, kurį greičiausiai išgirsite darbo pokalbio metu. Dažniausiai jis yra privalomas žmogiškųjų išteklių departamentams. Šis, iš pažiūros nekaltas klausimas, gali pasufleruoti daug informacijos ap...

Darbo pokalbis

Verčiau dirbtumėte komandoje ar vieni?

Įprasto darbo pokalbio metu greičiausiai bus užduota daug įvairių klausimų, susijusių su darbu ir jūsų kvalifikacija. Kai kurie jų gali būti gana tiesmukiški, pavyzdžiui: „kodėl jūs norite dirbti šioje įmonėje?“, o kai kurie gali pasirodyti net kvail...

Darbo aplinka

7 patarimai: ką daryti, jei ilgai nerandate darbo?

Jūs jaučiatės atidavęs visas savo jėgas, tačiau nepaisant didelių pastangų, dėl tam tikrų priežasčių nerandate darbo. Suprantama, kad tai nėra linksma patirtis, tačiau nenusiminkite, turite daryti viską, kad neprarastumėte vilties ir toliau išliktumė...

Darbo paieška

Kandidatavimo procesas

5 dalykai, kuriuos reikėtų žinoti pradedant naują darbą

Net ir pandemijos akivaizdoje darbo rinka nėra sustojusi, žmonės keičia darbus, įmonės ieško naujų darbuotojų.
Visi žino, kad pirmi įspūdžiai naujoje darbo vietoje yra svarbūs, tačiau mažiau akivaizdu, kad naujo darbo „pirmasis įspūdis“ gali užtruk...

Darbo aplinka

Nepavyko pirmą kartą? 5 patarimai, kaip pakartotinai bandyti gauti norimą darbą toje pačioje įmonėje

Jeigu vieną kartą nepavyko gauti išsvajoto darbo, nereikia nusivilti. Pasimokęs iš pirmą kartą padarytų klaidų, galite bandyti iš naujo. Štai 5 patarimai, kuriais galite pasinaudoti kandidatuodamas antrą kartą. Atsižvelkite į įmonės atsiliepimus ...

Darbo pokalbis

Bruto ir neto atlyginimas: kuo skiriasi ir ką svarbu žinoti?

Naršant po darbo skelbimus gali apsisukti galva ne tik nuo jų gausos, bet ir vingrybių. Prie kai kurių skelbimų nurodomas neto atlyginimas („į rankas“), o prie kitų – bruto („prieš mokesčius“). Atrodytų, skiriasi tik formuluotė, tačiau kai kuriais at...

Atlyginimai

Milijonierius per minutę

Aprašymas: Šios knygos autoriai, jau daugybę metų mokantys žmones, kaip pasiekti nepaprastą šlovę ir turtus, atveria Jums savo paslaptis. Juk jie jau padėjo tūkstančiams, dabar – Jūsų eilė. Ar galima uždirbti milijoną per minutę? Atsakymas tikriausia...

Koks yra keisčiausias darbas pasaulyje?

Pasaulyje nestinga profesijų, kurios iš pirmo žvilgsnio atrodo visiškai neįtikėtinos. Kas jas sugalvojo? Ir kam? Sudėjome sąrašą pačių keisčiausių darbų, kurie egzistuoja šiandien. Kurį iš jų ryžtumėtės išbandyti?
Profesionalus miegotojas„Darbo metu...

Įvairenybės

Lietuviai socialiniuose tinkluose „prasėdi“ 70 mln. litų

33,6 min kasdien. Tiek darbo laiko vidutinis darbuotojas, turintis internetą, dirba ne darbdaviui, o bendrauja interneto svetainėse. Per metus visiems Lietuvos darbdaviams tai kainuoja apie 70 mln. litų. Tokias išvadas padarė specialistų paieškos por...

5 CV klaidos

Womenslife.co.za išskyrė šias penkias pagrindines klaidas: >>Gyvenimo aprašyme nėra krypties. Jei kandidatas domisi visiškai skirtingomis pozicijomis toje pačioje įmonėje, tai greičiausiai jis nebus pakviestas į nei bvieną iš jų. Jei turite ...

5 patarimai, kaip efektyviai dirbti su praktikantu

Galvojant apie praktiką ir praktikantus, daugelis ne džiaugiasi, o pavargę atsidūsta, užuot su entuziazmu laukę naujo žmogaus atvykimo į komandą. Vis dėlto praktika yra labai svarbi karjeros planavimo dalis, o tikslingai organizuojama ji naudinga tie...

Darbo aplinka

Darbuotojų paieška

Kompanijos personalo tobulinimas: mada ar būtinybė?

Per kelis paskutinius metus personalo tobulinimo rinkoje įvyko kardinalus pokytis – prieš šešerius metus dažnai tekdavo pardavinėti idėją, kad įmonė turi investuoti į darbuotojo, turinčio aukštąjį ar profesinį išsilavinimą, kompetencijų tobulinimą.
...

Kaip skatinti darbuotojus?

Ar pakanka darbuotojui mokėti algą ir tikėtis, kad jis puikiai dirbs? Šiuolaikiniai vadovai jau supranta, jog vien tik pinigų už darbą neužtenka, kad žmogus atėjęs į darbą siektų kuo efektyviau panaudoti savo gabumus. Ko dar reikia, kad darbuotojai n...

Pasitenkinimo darbu pasekmės

Įmonės, norėdamos išsilaikyti konkurencinėje kovoje, vis daugiau dėmesio turi skirti personalo valdymui. Todėl pasitenkinimo darbu pasekmės yra lygiai taip pat svarbios, kaip ir priežastys, sukeliančios pasitenkinimą ar nepasitenkinimą darbu. Ana...