Buhalteris (-ė)

Įmonės buhalterinės apskaitos tvarkymas pagal Lietuvos Respublikos teisės aktų reikalavimus.
Pirminių apskaitos dokumentų registravimas, tikrinimas ir kontrolė.
Pilna darbo užmokesčio apskaita, su darbo užmokesčiu susijusių ataskaitų ir deklaracijų rengimas ir teikimas VMI, Sodrai, statistikai ir kt. pagalba vyriausiajai buhalteriai ruošiant dokumentus auditui, rengiant finansines bei mokestines ataskaitas;
Atsiskaitymų ir skolų suderinimas su klientais bei tiekėjais.
Bendradarbiauti su įmonių vadovais bei kitais padaliniais, sprendžiant finansinės informacijos, apskaitos ir susijusius klausimus;
Kitų su buhalterine apskaita susijusių užduočių vykdymas, bendradarbiaujant su tiesioginiu vadovu.

Reikalavimai

Aukštesniojo arba aukštojo išsilavinimo apskaitos, finansų ar susijusioje srityje.
Bent 1 metų buhalterinio darbo patirties. Patirtis apgyvendinimo ar viešbučių sektoriuje būtų privalumas.
Darbo užmokesčio skaičiavimo ir su juo susijusių mokestinių prievolių išmanymo.
Lietuvos Respublikos teisės aktų, reglamentuojančių buhalterinę apskaitą ir darbo užmokestį, išmanymo.
Gerų darbo kompiuteriu įgūdžių ir patirties dirbant su apskaitos programomis („Finvalda“ ar kitomis).
Anglų kalbos žinių – tai būtų privalumas.
Atsakingumo, kruopštumo, organizuotumo ir gebėjimo savarankiškai planuoti bei atlikti savo darbą
Gebėjimo savarankiškai planuoti ir organizuoti savo darbą bei laikytis nustatytų terminų;
Gebėjimo aiškiai komunikuoti ir bendradarbiauti su kolegomis bei kitais įmonės padaliniais.

Galimybę dirbti tarptautinėje ir profesionalioje komandoje;
Dinamišką darbo aplinką ir karjeros augimo galimybes;
Nemokamą maitinimą darbo pamainos metu;
Premiją už naujo komandos nario rekomendavimą;
Dėmesį darbuotojams ir jų svarbioms progoms.
Darbuotojų pripažinimo iniciatyvas, ilgalaikio darbo apdovanojimus ir komandos renginius.
Dovaną pirmųjų darbo metinių proga – nemokamą nakvynę.