2025-01-23 11:16:08
Personalo vadovas

Personalo vadovas

Alpha Consultants, UAB
Nuo 4200 €/mėn. Prieš mokesčius
Apply now
Galimybė kartais dirbti iš namų

Kas Tavęs laukia:

  • Kursi aiškią ir vientisą personalo valdymo sistemą;
  • standartizuosi dokumentaciją, tvarkas ir darbo principus;
  • organizuosi darbuotojų atrankas bei naujų kolegų įvedimą;
  • būsi patikimas partneris vadovams personalo klausimais;
  • inicijuosi darbuotojų ugdymo, įsitraukimo ir vidinės kultūros stiprinimo iniciatyvas;
  • analizuosi HR rodiklius ir siūlysi efektyvesnius darbo organizavimo sprendimus;
  • bendradarbiausi su skirtingomis grupės įmonėmis, prisitaikydamas (-a) prie jų veiklos specifikos.

Patikėsime šias atsakomybes:

  • Planuoti ir koordinuoti darbuotojų ugdymo bei mokymų procesus, siekiant stiprinti darbuotojų kompetencijas ir jų profesinį augimą.
  • Užtikrinti darbo užmokesčio, motyvavimo ir papildomų naudų sistemų administravimo bei koordinavimo procesų sklandų veikimą ir nuolatinį tobulinimą.
  • Užtikrinti darbuotojų veiklos vertinimo sistemos veikimą, koordinuoti jos įgyvendinimą bei inicijuoti jos tobulinimą, skatinant atviro grįžtamojo ryšio ir bendradarbiavimo kultūrą.
  • Užtikrinti darbo santykius reglamentuojančių dokumentų, vidaus tvarkų ir personalo procesų atitiktį teisės aktų reikalavimams bei jų savalaikį atnaujinimą.
  • Organizuoti ir koordinuoti užsienio valstybėse dirbančių darbuotojų darbo santykių administravimo procesus, bendradarbiaujant su išorės partneriais.
  • Užtikrinti efektyvų personalo valdymo sistemos (BSS) naudojimą, inicijuoti ir koordinuoti personalo procesų skaitmeninimą bei jų tobulinimą.
  • Inicijuoti ir įgyvendinti personalo valdymo projektus bei procesų gerinimo iniciatyvas, didinančias organizacijos veiklos efektyvumą.
  • Konsultuoti bendrovės vadovus darbo teisės, personalo valdymo ir organizacinių pokyčių klausimais.
  • Tiesioginiame pavaldume – 1 darbuotojas.

Tikimės, kad Tu:

  • Turi ne mažesnę kaip 4 metų darbo patirtį Personalo vadovo ar panašioje pozicijoje;
  • esi dirbęs (-usi) su įmonės akcininku, generaliniu direktoriumi ar kitais aukščiausio lygio vadovais;
  • gebi dirbti greitai besikeičiančioje aplinkoje, kur sprendimus reikia priimti operatyviai ir išlaikyti aukštą darbo kokybę;
  • turi projektų valdymo pagrindus ir gebi koordinuoti kelias iniciatyvas vienu metu;
  • turi patirties darbuotojų vertinimo, psichometrinių testų, kompetencijų vertinimo ar motyvacinių programų srityje;
  • turi puikias lietuvių ir anglų kalbų žinias.

Privalumai:

  • Patirtis dirbant sparčiai augančiose ar transformaciją išgyvenančiose organizacijose;
  • pokyčių valdymo ar organizacijų vystymo patirtis;
  • projektų valdymo sertifikatai ar papildomi mokymai susiję su projektų valdymu.
Apply now