- rengti įmonės vidaus dokumentus ir teisės aktus personalo klausimais, vykdyti jų kontrolę, peržiūrą bei atnaujinimus;
- sudaryti, keisti, nutraukti darbo sutartis;
- atlikti kitų personalo dokumentų apskaitą vadovaujantis LR teisės aktais;
- palaikyti vidinę ir išorinę įmonės komunikaciją;
- atlikti kitus personalo skyriaus kompetencijai priskiriamus darbus;
- dirbti terminuotą darbą (iki 2017 m. kovo mėn.).
Reikalavimai
- aukštasis išsilavinimas (teisės, personalo vadybos srityje būtų privalumas);
- bent 1 metų sėkminga darbo patirtis personalo administravimo srityje;
- puikus rusų kalbos mokėjimas žodžiu;
- darbo teisės žinios;
- geri darbo kompiuteriu įgūdžiai.
Įmonė siūlo
- intensyvų darbą stambioje, savo veiklą aktyviai vystančioje įmonėje;
- profesinio tobulėjimo galimybes;
- visas darbui reikalingas priemones;
- darbą visą dieną.
Jei nori dirbti nelengvą personalo vadybininko darbą, nebijai atsakomybės, nori, kad darbas būtų ne tik sunkus, bet ir smagus, - mes tavęs laukiame!
Prisijunk prie mūsų komandos – mes ieškome būtent Tavęs!
Kviečiame prisijungti ir kandidatus, turinčius dalinį darbingumą.
Questions and Answers
Ask a Question
You can enter your question here. The question will appear on the job ad as soon as employer has answered it. Your e-mail will be hidden for visitors then. NB! This is public forum. Questions and answers are visible for all users.
Send to Friend
A link to an ad will be added automatically at the end of the message.
Please fill out all the fields marked with asterisk!