2022-07-29 11:26:48

Personalo vadovas (-ė)

CVMarket.lt klientas

Darbo aprašymas

• Personalo poreikio planavimas, darbuotojų paieška ir atranka, potencialių darbuotojų duomenų bazės formavimas.
• Personalo valdymo strategijos ir organizacinės kultūros formavimas ir įgyvendinimas.
• Įmonės struktūros, darbo funkcijų ir procesų tobulinimas.
• Atlygio ir motyvacinių sistemų kūrimas bei tobulinimas.
• Darbuotojų mokymų poreikio nustatymas, mokymų plano sudarymas ir vykdymo koordinavimas.
• Darbuotojų adaptacijos procesų kontrolė.
• Vadovo ir padalinių vadovų konsultavimas personalo valdymo klausimais.
• Personalo skyriaus veiklos koordinavimas.

Reikalavimai

• Aukštasis išsilavinimas.
• Ne mažesnė nei dvejų metų darbo patirtis personalo valdyme.
• Darbo santykius reguliuojančių teisės aktų išmanymas, LR DK praktinio taikymo patirtis.
• Personalo valdymo, darbuotojų vertinimo bei motyvavimo procesų išmanymas ir praktiniai įgūdžiai.
• Kompetencija darbų saugos klausimais.
• Gebėjimas greitai ir savarankiškai priimti sprendimus, valdyti konfliktines situacijas.
• Kompiuterinis raštingumas.
• Atsakingumas, kruopštumas, iniciatyvumas.
• B kategorijos vairuotojo pažymėjimas.