Dirbtinis intelektas Lietuvos įmonėse: padės atlikti darbą ar jį atims?
Ne naujiena, kad dirbtinis intelektas (DI) jau tampa kasdieniu įrankiu ir agalbininkų įvairiose kasdienėse darbo užduotyse – nuo klientų aptarnavimo ir rinkodaros iki kodo rašymo, duomenų analizės ar vidinių procesų automatizavimo. Bet kol kas nėra a...
Penkios darbo dienos nuotoliu tampa nepasiekiama svajone?
Per Lietuvą praūžus COVID-19 pandemijai ne vienas darbo rinkos ekspertas drąsiai prognozavo, kad ir po jos didelė dalis darbuotojų darbuosis iš namų, o biurų paklausa gerokai sumažės, tačiau, praėjus beveik penkeriems metams po karantino pabaigos, pa...
Asmeniniai reikalai darbo metu: ką darbuotojai veikia ir kiek tai kainuoja darbdaviui?
Asmeniniams reikalams darbuotojai kas mėnesį skiria vieną darbo dienąDarbo skelbimų portalo CVMarket.lt atlikta darbuotojų apklausa parodė, kad darbuotojai asmeniniams reikalams darbe kasdien vidutiniškai skiria 28 minutes, o skaičiuojant per mėnes...
Patraukliausi darbdaviai Lietuvoje: ko tikisi darbuotojai ir ko ieško įmonės?
Lietuvos dirbantieji iš darbdavių labiausiai tikisi geros atmosferos darbe, konkurencingo atlyginimo bei lankstaus darbo grafiko, o patraukliausi Lietuvos darbdaviai pirmenybę teikia atsakingiems, norintiems tobulėti ir gebantiems dirbti komandoje da...
Tyrimas parodė: beveik ketvirtadalis lietuvių turi daugiau nei vieną pajamų šaltinį
Darbo paieškos portalo CVMarket.lt atlikta dirbančiųjų apklausa rodo, kad didžioji dalis lietuvių vis dar gyvena iš vieno samdomo darbo. Tačiau dalis gyventojų šias pajamas papildo įplaukomis iš antro, trečio ar dar daugiau darbų arba nuosavo verslo,...
Kas septintas darbuotojas Lietuvoje mano, kad jo darbas – beprasmis
Į klausimą „Ar darbas, kurį dirbate, naudingas pasauliui?” teigiamai atsakė maždaug tik du iš trijų dirbančiųjų. Likusieji dėl savo darbo prasmės suabejojo arba netgi rinkosi neigiamą atsakymą.Beprasmis darbas, jei remsimės Londono ekonomikos mokyk...
Retos ir įdomios profesijos Lietuvoje: kiek moka ir ko reikalauja
Šiais metais darbdaviai ieškojo aukštalipių-arboristų, laivų kapitonų, dronų ir robotų specialistų, meno terapeutų, meno kūrinių tyrėjų ir kitų retų bei įdomių specialybių atstovų. Darbo portalo CVMarket.lt specialistai įvertino jiems siūlomus atlygi...
Nuotolinis darbas Lietuvoje: jaunesniems, labiau išsilavinusiems ir iš sostinės
45,2 % Lietuvos dirbančiųjų neturėjo ir dabar neturi galimybės dirbti nuotoliu. Tokia galimybė per pastaruosius metus atsirado apie 11 % darbuotojų, tačiau ši privilegija paprastai prieinamesnė aukštesnio išsilavinimo ir arčiau sostinės dirbantiems a...
Kokių kalėdinių dovanų iš darbdavio tikisi dirbantieji
Vietoje tradicinių dovanų rinkinių, bilietų į renginius ar kelionių dirbantieji iš darbdavio lauktų premijos, atlyginimo padidinimo arba papildomų apmokamų laisvadienių. Tokias įžvalgas pateikia darbuotojų paieškos portalas CVMarket.lt.„Jau ne už k...
Sulaukei 40 metų – darbą rasti bus sunku
Lietuviai baiminasi, kad sulaukus 40-ies metų ar peržengus šią amžiaus ribą darbą surasti tampa sudėtinga net ir išsilavinusiems bei patyrusiems specialistams. Tokia tendencija išryškėjo suskaičiavus specialistų paieškos portalo CVMarket.lt vykdytos ...
Skirtingų sričių vadybininkai, jų darbas ir atsakomybė
Vieni geidžiamiausių darbo rinkoje išlieka vadybininkai. Vadybininkas – po šiuo žodžiu slypi gausybė neaiškumų ir dviprasmybių. Vadybininkais vadinami asmenys, atsakingi už prekių išdėliojimą parduotuvių lentynose, vadybininkais įvardinami prekių pla...
Skirtingų sričių vadovai, jų pareigos ir atsakomybė
Vadovą būtų galima apibūdinti kaip žmogų, kuris visada žingsniu priekyje savo pavaldinių. Vadovas turi įžvelgti savo vadovaujamos įmonės perspektyvas, žinoti jos tikslus ir jų įgyvendinimo terminus, suprasti pavaldinių lūkesčius ir nuolat mokytis. Mo...
Darbo paieškos Lietuvoje: dabar ir prieš 100 metų
Ir tarpukario, ir dabartinėje Lietuvoje dėl darbo ramūs galėjo būti paklausią profesiją ar amatą turintys gyventojai. Tik supratimas, kas yra paklausu, skyrėsi gerokai.Šiais laikais darbo ieškome naudodamiesi bent keletu kanalų. Visų pirma, darbo s...
Darbuotojų nuotaikos: kuri dalis šiemet prašys didesnės algos?
Daugiau kaip trečdalis Lietuvos dirbančiųjų algas, nepavejančias šuoliuojančių kainų, prašys kilstelėti dar iki Naujųjų, o beveik penktadalis ketina tai padaryti jau artimiausią mėnesį.Nors anot statistikų, kainos po euro įvedimo pūtėsi nestipriai,...
Koks atlyginimas lietuviams ne per mažas?
Jei 2007 m. sutinkančių dirbti už mažiau nei 350 eurų buvo net 29,2 proc., tai šiemet vertinančių save taip kukliai beliko tik 3,5 proc., teigia specialistų paieškos portalas CVMarket.lt, atlikęs mažiausio galimo atlyginimo tyrimą.Per dešimt metų, ...
Už gerą darbą 2016-aisiais darbdaviai paskatino ne visus
Net 45 proc. dirbančiųjų Lietuvos įmonėse iš darbdavio nesulaukė jokio apčiuopiamo paskatinimo, nors pernai pasiekė gerų rezultatų. Tik 2 proc. gerai dirbusių buvo įvertinti kelionėmis į užsienį ar sveikatinimosi paslaugomis, teigia specialistų paieš...
Algos Lietuvoje: kels šiemet ar nekels?
Nors prekių ir paslaugų kainos šturmuoja rekordines aukštumas, tik nedaugelis lietuvių tiki, kad šiemet kilstels ir jų atlyginimas. Tokiomis įžvalgomis dalinasi specialistų paieškos portalas CVMarket.lt, atlikęs tyrimą.Kaip teigia banko Nordea ekon...
Patraukliausi Lietuvos darbdaviai 2017: nuo kiekybės prie kokybės
Šių metų patraukliausi darbdaviai dideliais naujų darbo vietų kiekiais nesigiria, bet akcentuoja vidinį augimą. Pirmame dešimtuke ir dvi lietuviško kapitalo įmonės, skelbia specialistų portalas cvmarket.lt jau šeštą kartą išrinkęs darbuotojus labi...
Patraukliausi Lietuvos darbdaviai 2017: TOP 20
Patraukliausių Lietuvos darbdavių rinkimai buvo vykdomi 2017 metų kovo - gegužės mėnesiais. Respondentų skaičius - 2158. Domėtasi ne tik, kokia įmonė asmeniui atrodo patraukliausia, bet ir kokia – nepatraukliausia. Joks iš anksto paruoštas galimų ...
