Naujausi straipsniai

Kaip kritiką paversti konstruktyvia

Kritika gali būti apgaulinga. Ar jūs kritikuojate, ar jus kažkas kritikuoja visuomet reikia atsargiai rinktis žodžius. Tai, ką sakote ir kaip sakote, ir yra skirtumas tarp žmogaus įgūdžių patobulinimo ir karčios nuoskaudos. Kritikavimas, žinoma, n...
2009 m. gegužės 8 d. |

Savo darbo vietą papuoškite tinkamai

Pastebėjote ar ne, bet jūsų darbo vieta ir tai, kaip atrodo jūsų darbo stalas ar kabinetas, daug pasako apie jus. Šiaip, jei jūsų darbo vieta turėtų atspindėti kompaniją ir darbą, kurį jūs dirbate. Bet šiais laikais, kai darbe praleidžiame tiek pat i...
2009 m. gegužės 8 d. |

Pasitikėjimas

Jūs žinote, kada jis būna. Žinote, kada ne. Ir visgi kas yra pasitikėjimas? Kaip jis išreiškiamas darbe? Ar galima sukurti pasitikėjimą, kai jo nėra? Kaip išlaikyti pasitikėjimą, jei jis darbe egzistuoja? Tai svarbūs klausimai greitai besikeičiančiam...
2009 m. gegužės 8 d. |

Juokai darbe

Įsivaizduokite  kasdien ateinate į darbą, kur pasitinka rūgščios grimasos, susierzinę žvilgsniai ir įbaugintos išraiškos. Bandote ignoruoti žvilgsnius, kurie verčia jaustis taip, lyg už nugaros slėptumėte beisbolo lazdą. O kur dar trečią klasę p...
2009 m. gegužės 8 d. |

Darbo klimatas

Kompanijoms, kurioms vadovauja labiau apsišvietę žmonės, vertinantys moterų darbą ne mažiau nei vyrų, būdingi tam tikri bruožai ir verslo praktika. Bet kokia moteris norėtų dirbti tokioje vietoje. Pasirinkite gerą darbo klimatą Vienas iš efekty...
2009 m. gegužės 8 d. |

Viršininkų savivalė

Baimė netekti darbo drąsina viršininkų savivalę
 
Darbdaviai prašo pasiaiškinimų, kaip pavaldiniai praleidžia laisvalaikį, priekabiaujama prie pareikalavusiųjų savo teisių. Situacija, kai vairuotojui po prašymo suteikti atostogas vasarą,...
2009 m. gegužės 8 d. |

Emocijų valdymas

Vienas svarbiausių dalykų siekiant sėkmės išmokti kontroliuoti savo emocijas. Mes visi turime jautrių vietų, kurios priverčia mus pajusti nerimą, pyktį arba netgi perdegti. Išmokdami būti jautrūs savo jausmams, išmokdami spręsti problemas, o ne anali...
2009 m. gegužės 8 d. |

Juokas = kompanijos gerovė

Darbovietės gerovė  rimtas reikalas. Kai kalbos apie su stresu susijusias ligas, persitempimą darbe ir t.t. tapo kasdienybe, organizacijų vadovai ėmėsi ieškoti būdų, kaip sukurti linksmą, sveiką ir produktyvią darbo atmosferą. Iki šiol dauge...
2009 m. gegužės 8 d. |

Jūsų vadovavimo stilius

Daugelis viršininkų supranta, kad autokratinis vadovavimo stilius, besiremiantis gąsdinimais ir bausmėmis nėra efektyvus. Jei jums rūpi firmos gerovė, jei bandote suprasti savo vadovavimo stilių ir ieškote lankstesnių valdymo formų, šis testas jums p...
2009 m. gegužės 8 d. |

Patarimai streso valdymui

Patarimas 1: ATOKVĖPIS Jei kas nors neramina, sutrinka kvėpavimo ritmas. Atidėk į šoną problemas, grįši prie jų vėliau. Trejetą minučių lėtai, ramiai ir giliai pakvėpuok. Gali atviromis akimis, gali užsimerkęs. Jei nori, įkvėpdamas skaičiuok iki ...
2009 m. gegužės 8 d. |

Nugaros skausmai - neteisingo sėdėjimo pasekmė

Nugaros ir sąnarių skausmai medikų išgalvotas baubas? Deja, ne. Užtenka peržvelgti laikraščių skelbimų skiltis, kad įsitikintume, kaip tai aktualu. Šių ligų gydymo kabinetai auga kaip grybai. Argi tai nerodo padidėjusios paklausos? Lietuvos ligoninės...
2009 m. gegužės 8 d. |

Darbas ir stresas

Tikriausiai ne vienam buvo taip, kad gyvenimas papilkėjo, visa tapo nemiela. Ar aptikdavai, kad elgiesi ne taip, kaip norėtum. Tokios savęs ignoravimo būsenos žalingos savijautai, darbingumui ir net sveikatai. Per kasdienius rūpesčius, nesibaigia...
2009 m. gegužės 8 d. |

Sklando gandas

Bendrovėse galime išgirsti įvairiausių gandų ir mitų. Gandai ir mitai gimsta dėl tam tikros informacijos stokos. Kai ne visa ir netiksli informacija sklinda „savo“ kanalais, ji netrunka apaugti įvairiais gandais ir interpretacijomis. Gandų ir mit...
2009 m. gegužės 8 d. |

Bjaurus bosas gali apkartinti gyvenimą

Jei jūsų bosas yra amžinai priešiškai nusiteikęs, emocijų nevaldantis isterikas, savo darbuotojus laikantis vergais, jums tikrai nepasisekė. Jam neįtiksi, nors versies per galvą. Išspaudęs darbuotoją kaip citriną, jis be jokios graužaties išspiria jį...
2009 m. gegužės 8 d. |

Kaip elgtis darbo vakarėlyje

Dauguma darbdavių kartais surengia vakarėlius, kad atlygintų darbuotojams už gerai atliktus darbus, pažymėtų metų pasisekimus ir sutvirtintų kolektyvo ryšius. Tačiau nors tai laikas atsipalaiduoti, linksminantis su kolegomis gali kilti pavojų. Je...
2009 m. gegužės 8 d. |

Įtampa darbe: priežastys, pasekmės ir kaip jos atsikratyti

Dėl nūdienos ekonomikos pokyčių, kai įmonės jungiasi, bankrutuoja ar dėl kokių nors priežasčių nutraukia savo veiklą, tūkstančiai žmonių lieka be darbo. Kiti gi perkeliami į kitą darbo vietą, gauna jiems neįprastas užduotis ir nuolat galvoja, kiek la...
2009 m. gegužės 8 d. |

Ar iš tiesų gandai kenkia?

Pažįstu vieną moterį. Ji žino viską ir apie visus. Ne tik apie savo bendradarbius, giminaičius ar pažįstamus – apie visus. Jei kas kalbasi apie savo šeimą ar sugyventinius, moteris net įsitempia, bandydama nepraleisti nė menkiausios smulkmenos. Su sa...
2009 m. gegužės 8 d. |

Geras vadovas

Neretai girdime klausimą, koks turi būti sėkmingas vadovas? Mat nors daugelis svajoja jaukiai įsikurti vadovo krėsle, tačiau tie, kuriems tenka tai pasiekti, pajunta, kad jame sėdėti ne taip jau ir saldu. Greit paaiškėja, kad pavaldiniai nevykdo uždu...
2009 m. gegužės 8 d. |

Nekritikuosi - nevažiuosi?

Sakoma, jog kritika – pažangos variklis, kad be jos darbas nė iš vietos, o žmogus lyg be veidrodžio. Tačiau dažnai kritikuojama neįvertinant kritikuojamojo galimybių teisingai kritiką suvokti. Štai tada ir pakvimpa konfliktais... Dažname darbo ko...
2009 m. gegužės 8 d. |

Dirbti komandoje – ką tai reiškia?

Apie komandinį darbą dabar kalbama (o dar labiau – rašoma) daug. Kas antroje interneto svetainėje, pristatančioje kokią nors įmonę, rasime žodžius “mes stengiamės suburti darnią komandą” ar kažką panašaus. Darbo skelbimuose nurodoma, kad “kompanija i...
2009 m. gegužės 8 d. |

Dėmesio - kolektyve naujokas

Darbuotojų adaptacija pagal svarbą nusileidžia tik darbuotojų atrankai ir mokymui. Adaptacijos sistemos įdiegimas mažina naujo personalo paieškos išlaidas. Be to, naujokų mokymas suteikia galimybę juos mokantiems darbuotojams įgyti vadovavimo įgūdžių...
2009 m. gegužės 8 d. |

Kaip motyvuoti personalą krizės sąlygomis?

Įvairūs įmonės patiriami sunkumai: apyvartinių lėšų stygius, neįvertinti užsakymo įvykdymo terminai, ilgalaikės prekių tiekimo kliūtys, įmonėje vykstantys pokyčiai ir kt. turi didelę įtaką įmonės darbuotojų motyvacijai. Dažniausiai didžiąją laiko dal...
2009 m. gegužės 8 d. |

Vidinė komunikacija - būdas užsidirbti ar pririšti darbuotojus?

Šiame straipsnyje kalbėsime apie vidinę komunikaciją besikeičiančios darbo rinkos sąlygomis. Visi žinome Maslowo piramidę, aiškinančią, kad žmonių poreikiai turi būti tenkinami nuo būtiniausių (maisto, pastogės) iki aukščiausio – saviraiškos. Tač...
2009 m. gegužės 8 d. |

Pasitenkinimą darbu įtakojantys veiksniai

Šiuolaikinės organizacijos daug dėmesio skiria darbuotojų nuostatoms įvertinti ir keisti. Žmogaus nuostatos darbo atžvilgiu (pvz., žmogus sakydamas „man patinka mano darbas“ išreiškia savo nuostatą darbo atžvilgiu) ir emocinės reakcijos į darbo situa...
2009 m. gegužės 8 d. |

Investicija į darbuotoją

Vis daugiau darbdavių, suprasdami kvalifikuoto ir daug žinių turinčio darbuotojo vertę, skatina darbuotoją mokytis ir tokiu būdu tobulėti. Neretai darbdavys darbuotoją moko už įmonės lėšas, tikėdamasis, kad darbuotojo įgytos žinios bus pritaikyto...
2009 m. gegužės 8 d. |

Jei aplinkiniams netinka jūsų darbas

Dažnai to net nenorėdamas kiekvienas darbuotojas elgiasi atsižvelgdamas į tai, ko iš jo tikisi bendradarbiai. Pavyzdžiui, jei bendradarbė klaidingai bus įsitikinusi, kad esate suirzęs ir nepatenkintas gyvenimu, ji su jumis bendraus arba atsargiai (bi...
2009 m. gegužės 8 d. |

Psichologinis spaudimas darbe

Nesutarimų tarp kolegų pasitaiko įvairiuose kolektyvuose. Psichologų nuomone, konfliktas nėra nei geras, nei blogas dalykas, jis tiesiog kyla. Neigiamą pobūdį konfliktas įgyja tada, kai jis nesprendžiamas, sprendžiamas nekonstruktyviai arba juo sieki...
2009 m. gegužės 8 d. |

"Karšta viryklė" arba Kaip kritikuoti?

Kritika - dalykas labai jau nemalonus. Sukritikuoti jaučiamės pažeminti, įskaudinti, nuvertinti. Nors švaistydamiesi kritišku žodžiu į kairę ir į dešinę dažnai tepasiekiame tik tiek, jog suardome bendrystę, padidiname nepasitikėjimą, priauginame konf...
2009 m. gegužės 8 d. |

Laimingi darbuotojai dirba geriau ir našiau

Vadovai turėtų daryti savo darbuotojus laimingus, tada labiau sekasi verslas, rodo daugybė ekonominių tyrimų. O tie, kas savo pavaldiniams nuolat gadina nuotaiką, turėtų nusiteikti sunkiems laikams. Bloga nuotaika įmonėje gali būti prasto valdymo žen...
2009 m. gegužės 8 d. |

Darbų vilkintojai

Ignui per šią savaitę reikia parengti svarbų projektą, bet jis, nors ir žinodamas, kad neturi laisvo laiko, imasi tvarkyti ir taip „blizgantį“ butą, o paskambinus geram draugui su užsidegimu išlekia pasilinksminti į miestą. „Parengsiu jį rytoj“, – pa...
2009 m. gegužės 8 d. |

Savas tarp svetimų

Ne paslaptis, kad dauguma įsidarbina padedami pažįstamų ir giminaičių. Iš vienos pusės tame nėra nieko blogo, juk draugiški santykiai su viršininku arba kolegomis dažnai duoda naudos siekiant bendrų tikslų. Tačiau egzistuoja ir daugybė problemų, su k...
2009 m. gegužės 8 d. |

Darbo etiketas: kabinetas - šeimininko atspindys

Darbo etiketas nepripažįsta išimčių. Jo taisyklėms privalo paklusti netgi jūsų darbo kabinetas ir stalas. Visa jus supanti aplinka turi pabrėžti jūsų darbines savybes: organizuotumą, atidumą, rimtumą. Pagal kabinete esančius daiktus jūsų bendradarbia...
2009 m. gegužės 8 d. |

Mintys valdo karjerą

Pravėrei naujos darbovietės duris. Bosas šypsosi, kabinetas gal ir erdvesnis. Tik visi laksto koridoriais kaip prisukti ir naujokės, t.y. tavęs, nepastebi. Kaip pelnyti kolegų simpatijas nuo pirmosios darbo dienos? Natūralu jaudintis atsidūrus me...
2009 m. gegužės 8 d. |

Gandai ir paskalos - svarbesni už teisybę

Paskalos, kuriomis jūsų kolegos dalijasi stovėdami prie vandens aušinimo aparato, gali pakenkti jūsų reputacijai net ir tuo atveju, jei jie visi žino, kad tos paskalos yra melas. Atlikę naują tyrimą mokslininkai nustatė, kad norint susidaryti nuomonę...
2009 m. gegužės 8 d. |

Kaip bendrauti su bosu?

Dauguma mūsų dirba kieno nors kito įmonėje ar įstaigoje, todėl svarbu suprasti, dėl ko gali raukytis mūsų viršininkas ir žinoti, kaip reikėtų su juo bendrauti, rašo womenslife.co.za. Vienas iš būdų suprasti vadovą – išsiaiškinti, koks yra jo asme...
2009 m. gegužės 8 d. |

Atvirumo darbe ribos

Aistės darbe – kaip vadinamojoje „komunalkėje“ – viskas bendra, visi apie visus viską žino. Kolegos dalinasi visomis įmanomomis gyvenimo smulkmenomis ir jas aptarinėja. Iš pradžių Aistė džiūgavo – argi nešaunu darbe jaustis tarsi gerų bičiulių kompan...
2009 m. gegužės 8 d. |

Darbe: ar mokate kritikuoti?

Galbūt du dalykai, kuriuos mums daryti sunkiausia – tai kritikuoti ir būti kritikuojamiems. Reikia įsigilinti į abi šio dinamiško pasikeitimo nuomonėmis puses, nes jei vertiname savo karjerą ir pavaldinių karjerą, tai kartkartėmis teks atsidurti ir v...
2009 m. gegužės 8 d. |

O.Lapinas. Naujoko sindromas

Štai ateina į rimtą firmą darbuotojas. Ir pradeda dirbti. Dirba jis, žinoma, labai daug ir labai gerai. Ir laikosi savo pareigų ribų. Tačiau praeina savaitė, praeina antra, ir pastebi naujas darbuotojas, kad jis jau seniai dirba tris kartus daugiau, ...
2009 m. gegužės 8 d. |

Kokie yra jūsų kolegos?

Kodėl vienas kolega jus nervina, o kito amžinai nesuprantate? Ir ar galima palaikyti teigiamus santykius su priešingo psichotipo kolega dėl bendro reikalo sėkmės? Žurnalo „Zdorovje“ įžvalgos jums. Darbui su vienu projektu buvo pakviesti keturi be...
2009 m. gegužės 8 d. |

Spąstai dirbantiems namuose

Pavargę nuo žadintuvo plyšavimo kas rytą ir nuolatinių eismo kamščių, daugelis mūsų ryžtasi dirbti namie. Ir nustebę suvokia, kad problemų atsiranda nė kiek ne mažiau, nei dirbant biure. Kaip jas spręsti? Paskutiniais metais nuotolinis darbas pas...
2009 m. gegužės 8 d. |

Kaip pritapti naujame kolektyve?

Naujas darbas – tai ne tik naujas atlyginimas, bet ir nauji kolegos. Dėl ko jie kartais būna tokie nemalonūs ir kaip greičiau pritapti prie naujo kolektyvo? Herojus-meilužis, juokdarys, genijus, paskalų bobutė, barnių kurstytojas, biuro gražuolė....
2009 m. gegužės 8 d. |

Naujas kolektyvas: kaip tapti savu tarp svetimų?

Naujas darbas – tai ne tik naujas atlyginimas, bet ir nauji kolegos. Kodėl kai kurie jų būna ne tokie malonūs ir kaip kuo greičiau įsilieti į kolektyvą? Kaip elgtis naujokėliui – puikiai susidoroti su jam paskirtu vaidmeniu ar nuo pirmų dienų įrodinė...
2009 m. gegužės 8 d. |

Mitai apie stresą

Stresas, kaip ir bet kuris gyvenimo reiškinys, apipintas mitais. Kokie jie? Kaip atskirti mitą nuo tiesos? Psichoterapeutės Danguolės Iškauskienės patarimai. Mitas. Stresas negali man pakenkti, nes tai tėra teoriniai išvedžiojimai. Faktas. ...
2009 m. gegužės 8 d. |

5 patarimai kaip dirbti su žmonėmis, kurių nekenčiate

Keisdami darbą, gaunate ne tik naują atlyginimą ir pareigas, bet ir naujus kolegas. Bendravimas su žmonėmis yra sudėtinga sritis ir neretai pasitaiko, kad kyla įtampų, kolegos pradeda nekęsti vienas kito. Todėl rekomenduojame pasinaudoti šešiais pata...
2012 m. vasario 17 d. |

8 tiesos, kuriomis vadovaujasi išskirtiniai vadovai

Ieškant darbo svarbu tinkamai pasirinkti įmonę, kurioje ketinate dirbti. Svarbu ne tik atlyginimas ar ofiso vieta. Jei siekiate augimo profesinėje srityje ir norite gerai jaustis darbe, turėtumėte atkreipti dėmesį, į tai, koks yra vadovų požiūris į d...
2012 m. birželio 22 d. |

Straipsnių paieška