Darbas - Darbo skelbimai - Darbo pasiūlymai - CV Market

Straipsniai

Visi straipsniai

Tyrimai ir naujienos

Patraukliausi darbdaviai

Kandidatavimo procesas

Karjeros patarimai

Darbuotojų paieška

Asmeninis tobulėjimas

Turinio rinkodara

CV pavadinimas: 3 geri ir 3 blogi pavyzdžiai

CV pavadinimas – trumpa frazė, padedanti darbdaviui iš karto suprasti, kokio darbo ieškote arba kokioje srityje turite patirties. Nors kandidatai dažnai daugiau dėmesio skiria darbo patirčiai, išsilavinimui ir įgūdžiams, tinkamai pasirinktas CV pavad...

Lietuvos darbo rinkoje vienų specialistų poreikis mažėja, kitų – auga

Rudens pradžia Lietuvos darbo rinkoje tradiciškai reiškia ir naują samdos sezoną. Po vasaros atostogų suaktyvėja tiek naujo darbo ieškantys žmonės, tiek darbuotojų paiešką atnaujinančios įmonės.
Tačiau šiemet rudens darbo rinka pasitinka gana priešt...

Tyrimai ir naujienos

Ką atsakyti, kai darbdavys prašo „Papasakoti apie save“?

„Papasakokite apie save“: ką iš jūsų tikisi išgirsti darbdavys? Šio klausimo galite sulaukti beveik kiekviename darbo pokalbyje. Jūsų atsakymas darbdaviui padeda susidaryti įspūdį apie tai, kaip dėstote mintis, vertinate savo patirtį ir gebate atsiri...

Kandidatavimo procesas

Seminaras KTU: CV, kuris atveria duris

2026 m. spalį Kauno technologijos universitete vykusiose „WANTed“ karjeros dienose CVMarket.lt atstovė Ineta Grigorjeva vedė seminarų ciklą tema „CV, kuris atveria duris“.
Seminarų metu studentams atskleidėme, kaip parengti darbdavio dėmesį patrauki...

Karjeros patarimai

CV jau turite. O „LinkedIn“ ar reikia?

Ieškant darbo svarbiausias išlieka jūsų gyvenimo aprašymas. CVMarket.lt CV leidžia darbdaviui greitai ir struktūruotai įvertinti jūsų darbo patirtį, išsilavinimą, kompetencijas bei tinkamumą konkrečiai pozicijai.
„LinkedIn“ profilis gali papildyti š...

Kaip pasiruošti nuotoliniam darbo pokalbiui?

Esate pakviestas į darbo pokalbį nuotoliu (vaizdo formatu)? Kaip ir į gyvą darbo pokalbį, taip ir į virtualų susitikimą reikėtų tinkamai pasiruošti. Štai keli patarimai, į ką verta atkreipti dėmesį, kad pokalbis vyktų sklandžiai.
Koks fonas turi būt...

CV nuotrauka. 3 geri ir 3 blogi pavyzdžiai

Kokią nuotrauką kelti į CV?
CV nuotrauka yra vienas pirmųjų gyvenimo aprašymo elementų, galinčių turėti įtakos bendram jūsų, kaip kandidato, įvaizdžiui. Gera CV nuotrauka padeda kurti profesionalų pirmąjį įspūdį, tačiau netinkamas pasirinkimas gali ...

Darbuotojai vėluoja į darbą. Kada baigiasi tolerancijos riba?

Vienkartinis vėlavimas dėl avarijos, sutrikusio viešojo transporto ar netikėtos šeiminės situacijos paprastai vertinamas kitaip nei nuolatinis darbo pradžios nepaisymas. Vis dėlto įmonėje turi galioti aiškios taisyklės, kad lankstumas netaptų privile...

Kodėl verta pasidomėti darbdaviu dar prieš išsiunčiant CV?

Pristatydami save, visi stengiamės parodyti geriausią savo versiją. Panašiai elgiasi ir darbdaviai – darbo skelbimuose jie siekia atskleisti patraukliausias įmonės puses. Siūloma darbo pozicija gali atrodyti įdomi, o darbo sąlygos – itin patrauklios....

Dirbtinis intelektas keičia darbą: pirmauja estai, lietuvių vertinimai skeptiškiausi

Vos per kelerius metus dirbtinis intelektas (DI) iš technologinės naujovės ne vienam virto kasdieniu darbo įrankiu. „ChatGPT“ visuomenei pristatytas tik 2022 m. pabaigoje, o šiandien darbuotojai gali rinktis iš daugybės DI įrankių, integruojamų į biu...

Patraukliausi darbdaviai

5 ženklai, kad „išaugote“ savo darbo vietą

Darbas, kuris prieš kelerius metus atrodė puikus, šiandien gali tapti per ankštas. Užduotis atliekate automatiškai, atlyginimas jau seniai nesikeičia, galimybių tobulėti nėra, o sekmadienio vakarą galvojate: „O dieve, rytoj pirmadienis...“
Tai nebūt...

Vadovas kontroliuoja kiekvieną žingsnį. Kaip atpažinti „mikromenedžerį“?

Vadovas prašo dar vienos ataskaitos, nori būti įtrauktas į kiekvieną laišką, „Teams“ grupę, taiso nereikšmingas detales ir neleidžia priimti sprendimo be jo pritarimo. Tai gali būti ne aukšti standartai, o mikrovaldymas.
Kaip atpažinti mikrovaldantį...

Išsiuntėte CV, bet darbdavys neskambina? 6 priežastys, kurios nepriklauso nuo jūsų

Išsiuntėte CV, tačiau darbdavys neskambina? Tai nebūtinai reiškia, kad jūsų kandidatūra buvo atmesta. Kvietimas į darbo pokalbį gali vėluoti dėl užsitęsusios atrankos, didelio kandidatų skaičiaus, pasikeitusių įmonės planų ar kitų nuo kandidato nepri...

Kandidatavimo procesas

Kaip vadovui valdyti apkalbas įmonėje?

Apkalbos darbe dažniausiai prasideda nuo iš pažiūros nekalto pokalbio, tačiau ilgainiui gali virsti nepatikrintų gandų skleidimu, kolegų menkinimu ir nuolatiniu nepasitenkinimo kurstymu. Jei toks bendravimas tampa įprasta komandos dalimi, jis gali si...

Nebūkite tuo kolega: elgesys darbe, kuris gadina santykius

Darbe neprivalote su visais draugauti, sutikti su visų nuomone ar mėgti kiekvieną kolegą. Tačiau profesionalų bendravimą išlaikyti būtina. Kartais elgesys, kuris jums gali atrodyti kaip smulkmena, kitam žmogui tampa nuolatiniu spaudimu, žeminimu, o k...

Išeikite iš darbo „nesudeginant tiltų“

Anksčiau ar vėliau kiekvienam iš mūsų tenka priimti sprendimą palikti darbą. Tai gali būti naujas karjeros etapas, noras išbandyti save kitoje srityje ar tiesiog siekis rasti geresnę darbo vietą. Kartais išėjimą lemia ir nemalonios patirtys – konflik...

Sezoniniai darbai Baltijos šalyse: kur siūlomas didžiausias atlyginimas?

2026 m. pirmąjį pusmetį sezoninių darbų daugėjo Lietuvoje ir Latvijoje. Visose trijose Baltijos šalyse augo ir dirbančiųjų susidomėjimas siūlomais sezoniniais darbais. Tokius duomenis pateikia darbo paieškos portalo CVMarket.lt atlikta sezoninio darb...

Tyrimai ir naujienos

Ką darbdaviai nori matyti jūsų gyvenimo aprašyme?

Gyvenimo aprašymas – pirmasis įspūdis apie jus. Dažnai būtent nuo jo priklauso, ar būsite pakviestas į darbo pokalbį. Todėl labai svarbu, kad CV būtų aiškus, tvarkingas ir atskleistų tik tai, kas yra svarbiausia būsimam darbdaviui.
Ką darbdaviai pi...

Lietuva – 6-a šalis pasaulyje, į kurią verta persikelti gyventi

Lietuva pateko tarp patraukliausių pasaulio valstybių žmonėms, svarstantiems persikelti gyventi į kitą šalį. 2026 metų „Rumavi Global Relocation Index“ reitinge Lietuva užėmė 6 vietą iš 192 vertintų šalių ir teritorijų, surinkusi 71 balą iš 100.
Dar...

Tyrimai ir naujienos

Kaip vyresniam specialistui rasti darbą? Žvilgsnis Z kartos atrankos specialisto akimis

Vyresni asmenys neretai susiduria su iššūkiais įsidarbinant – vyrauja stereotipas, kad jų patirtis atgyvenusi, o požiūris prasilenks su jaunatviška darbo kultūra. Prie iššūkių prisideda ir tai, kad gyvenimo aprašymus vis dažniau vertina Z kartos (25–...

Kandidatavimo procesas

Kaip rašyti CV (gyvenimo aprašymą)?

Kas yra CV?
CV (lot. curriculum vitae) – tai gyvenimo aprašymas, kuriuo pirmą kartą prisistatote potencialiam darbdaviui ir pateikiate svarbiausią informaciją apie save: kontaktiniai duomenys,
informacija apie išsilavinimą,
darbo patirtis,
kom...

Kaip dalyvauti darbo pokalbyje, kurį veda dirbtinis intelektas?

Kas yra dirbtinio intelekto vedamas darbo pokalbis?
Tai yra atrankos etapas, kai su kandidatu pirmiausia bendrauja ne personalo specialistas, o automatizuota sistema: pokalbių robotas, el. laiškų automatika, vienpusis video interviu, automatinis tes...

Kodėl jauni darbuotojai vis dažniau nenori būti vadovais?

Paaukštinimas ilgą laiką buvo laikomas natūraliu karjeros sėkmės ženklu: daugiau atsakomybės, aukštesnės pareigos, didesnis atlyginimas. Tačiau jauniausiems darbo rinkos dalyviams vadovo pareigos nebeatrodo patrauklus dalykas.
Vis daugiau jaunų darb...

Tyrimai ir naujienos

Vasarą lietuviai renkasi ne tik poilsį: populiarėja kvalifikacijos kėlimo kursai

Vasara tapo ne tik poilsio, bet ir profesinio tobulėjimo laiku. Būtent birželio–rugpjūčio mėnesiais paprastai pagausėja pasiūlymų trumpai, bet intensyviai mokytis įvairių naujų gebėjimų – nuo užsienio kalbų ir skaitmeninių įgūdžių iki viešo kalbėjimo...

Tyrimai ir naujienos

Asmeninis tobulėjimas

Kaip vadovui rasti darbą? Drąsa peržengti ribas ir menas parduoti save

Vadovų darbo paieška dažnai užtrunka ilgiau nei kitų specialistų. Aukštesnio lygio pozicijų rinkoje yra mažiau, atrankos procesai sudėtingesni, o kandidatams keliami didesni lūkesčiai. Tačiau darbo paiešką apsunkina ne tik tai. Kartais vadovai patys ...

Kandidatavimo procesas

Persigalvojote? Kaip mandagiai atsisakyti darbo pokalbio

Pasitaiko, kad sutikus dalyvauti darbo pokalbyje vėliau tenka persigalvoti. Taip gali nutikti gavus patrauklesnį darbo pasiūlymą ar pasidomėjus įmone ir supratus, kad siūloma darbo pozicija neatitinka jūsų lūkesčių.
Suprantame, kad atsisakyti vykti ...

Darbas Klaipėdoje: ar tikrai visi dirba tik uoste?

Klaipėda dažnai siejama su uostu, laivyba ir logistika. Tai suprantama: uostas yra vienas ryškiausių miesto ekonomikos ženklų. Tačiau Klaipėdos darbo rinka apima kur kas daugiau nei vien su uostu, sandėliais ir krovinių terminalais susijusias profesi...

1
2
3
...
19

FL Technics, UAB

Affidea Lietuva, UAB

Festo, UAB

ORLEN Lietuva, AB

Girteka Competence Center, UAB

Ignitis grupės paslaugų centras, UAB